县人社局年度工作总结及下一步就业工作发展部署
xxxx年，县人社局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实省委、市委决策部署，紧紧围绕服务全县经济社会发展大局，较好地完成了各项目标任务。在援企稳岗、就业扶贫和创业促就业工作上创新劳务输出模式，得到了省市主管部门的充分肯定，先后获得全市脱贫攻坚集体嘉奖、优秀基层服务平台、社会保险工作先进单位、“稳就业、保就业”先进单位。今年以来，县人社局关于《打出组合拳为农民工解“薪愁”》《学好“手中卷”干出新作为》《xxx：xx年前的养老保险补缴成功》《着力解决企业和群众的揪心事、操心事、烦心事》等做法先后被人民日报、中青网、中国劳动人事报、学习强国总平台予以刊登转载。具体工作总结如下：
一、重点工作
（一）以充分就业为目标，扎实推进就业创业工作
1、完善基层平台服务功能，多渠道推动基础就业
一是利用“xx就业网”每周推送县内企业岗位需求信息和各乡镇剩余劳动力信息，有效解决企业需求和劳动力之间信息匹配空档；积极组织专场招聘会xx场，共提供就业岗位xxxx个，就业对接xxxx余人次；开展农民工“点对点”劳务输出服务，共计输送劳动力xxx人次。
二是出台了《xx县创建“高质量就业乡镇、村（社区）”实施方案》，选取就业基础好、产业较为兴旺的x个乡镇和x个村（社区）创建高质量就业乡村，改造升级创建点服务大厅，建立完善的就业帮扶工作机制，促进更高质量更充分就业。目前，各创建点总体就业率均达到xx.xx%。
三是强化基层平台服务队伍。出台了《关于进一步加强乡镇（村）、社区公共就业和社会保障人员建设的意见》。明确了基层平台专职、专管人员，增设大学生公益性服务专岗，村级配备主职人员，并组织乡镇赴xx区、市就业创业服务中心学习经验，有效提升了基层就业创业服务能力。目前，我县已在xx个乡镇（社管委）、xx个村、x个社区，建立了一支拥有xxx人的业务素质较高、服务意识强的基层平台服务队伍。
2、利用再就业政策，加大就业帮扶、创业扶持力度
一是动态监测、鼓励、规范脱贫劳动力就业。掌握两类人员的就业情况、就业意愿，坚持每月一调度，通过送岗入户、职业推荐、就业培训、公益性岗位安置、就业帮扶车间等，促进就业稳定，截止xx月脱贫劳动力xxxx人，已就业xxxx人。落实一次性交通补贴、就业帮扶车间补贴政策，对于在外务工时间满x个月的脱贫就业人员，分批次发放一次性交通补贴，截止xx月已发放外出务工人员一次性交通补贴xxxx人xx.xx万元；对正常运营的就业帮扶车间，全面落实奖补政策，截止xx月已拨付就业帮扶车间补贴x.xx万元。规范扶贫专岗管理，针对残疾脱贫劳动力、半劳动力、弱劳动力、不能外出就业人员等，托底安置公益性岗位。目前，全县公益性岗位安置xxxx人，共发放扶贫专岗补贴xxxx人次xxx.xx万元，发放增资补贴xxxx人次xx.xxx万元。
二是充分发挥创业金融服务创新创业。提高创贷扶持力度，个人创贷提高到xx万，对高校毕业生提高到xx万元；对于合伙经营的合作社或企业提高到xxx万元；企业贷款提高到xxx万元。建立就业创业信用示范村，优化金融资源，促进资金向农村倾斜，对农村创业人员、有意愿创业人员开展信用评定工作，给予x万到xx万的个人信用创贷额度。优化创业服务能力，深入各创业实体开展送资金、送政策、送服务的“三送服务”促进个体发展、企业成长，截止xx月底，累计发放创业担保贷款xxxxx.x万元，其中个人创业贷款xxx人xxxx.x万元；小微企业贷款xx家xxxx万元。
3、开展创业、岗前培训，以工代训提升劳动力就业技能
一是开展创业培训，提升创业群体创业能力，线上线下同步推进创业培训，今年以来共开展创业培训xx期，共计培训xxx人；二是联合妇联、农业农村局开展面点、种养殖、育婴员培训，共计培训xxx人；三是培养企业专业技术人才，通过岗前培训、以工代训、技能竞赛，提升企业人员就业技能，已组织岗前培训xxx人、技能竞赛xxx人。另外，以工代训xxxx人次。
4、落实稳岗稳企，保障失业人员待遇
一是扩大失业保险征缴面，开展企业座谈会、政策交流会等宣传失业保险政策，提高企业失业保险征缴意识，截止xx月我县失业保参保人数xxxx人，征缴失业保险费收入xxx.xx万元。
二是保障失业人员失业保险待遇，为xxx名失业人员发放失业保险金xxx.xx万元、代缴医疗保险金xx.xx万元；为xxx人发放失业补助金xx.x万元；为x人发放技能提升补贴x.xx万元。
三是促进灵活就业人员稳定就业，持续对于原国有企业及集体企业改制人员、符合条件的就业创业高校毕业生和相关退役军人予以xx%的社保补贴，xxxx年灵活就业人员社保补贴正在核实发放中。
（二）以扩面提质为重点，不断完善社会保障水平
1、积极组织社保基金的征缴和发放
一是截至xxxx年xx月，全县企业职工基本养老保险参保人数xxxxx人，其中离退休人数xxxx人，在职参保人数xxxxx人。企业职工基本养老保险参保人数任务xxxxx人，完成xxxxx人，完成任务数xxx.xx%，在职参保人数任务xxxxx人，完成xxxxx人，完成任务数xxx.xx%；企业职工基本养老保险费征缴xxxxx.x万元，完成全年目标征缴额xx%；企业职工基本养老保险待遇支出xxxxx.x万元。
二是全县机关事业单位基本养老保险参保人数xxxx人，其中离退休人数xxxx人，在职参保人数xxxx人，机关事业单位基本养老保险参保人数任务xxxx人，完成xxxx人，完成任务数xxx.xx%；机关事业单位基本养老保险费征缴xxxx.x万元，机关事业职业年金征缴xxxx.x万元；机关事业单位基本养老保险待遇支出xxxxx.x万元。
三是对符合城乡居民养老保险参保条件的原建档立卡贫困人口、低保对象、特困人员、重度残疾人、城镇贫困人口等特殊困难群体，县政府按照人均缴费xxx元的标准为其代缴城乡居民养老保险费；同时，享受省级、县级财政每人每年xx元标准的缴费补贴。截止目前我县共征缴城乡居民养老保险费xxx.x万元，其中已为符合条件的xxxx名困难群众代缴了xxxx年度城乡居民养老保险费共计xx.xx万元。
四是按照省、市有关文件精神，及时安排，精心部署，认真梳理核对待遇领取人员信息，圆满完成了xxxx年城乡居民基本养老金待遇调标工作。截至目前，我县共有xxxxx人参加了城乡居保，xxxxx人领取了城乡居保养老金，全年累计发放养老金xxxx.xx万元，发放率达百分之百。
五是工伤保险参保人数xxxxx人，工伤保险参保人数任务xxxxx人，完成xxxxx人，完成任务数xxx.xx%；征缴xxx.x万元，涉及xx个企业xx名工伤职工，工伤待遇支付xxx.x万元。
2、大力推进保费优惠、助保贷款，支持与保障企业和谐发展、困难群众老有所养
一是截止到xxxx年xx月，我县有xxx家企业享受了阶段性降低工伤保险费率政策，xxx家企业享受了阶段性降低失业保险费率政策。二是截至xxxx年xx月底，全县累计办理“助保贷款”xxxx人次，累计发放贷款xxxx.xx万元，政府贴息资金累计xxx.xx万元，共为xxx名困难助保对象办理领取养老金手续。
3、提升线上服务水平，落实群众便捷服务
一是积极推动社会保险线上服务，通过“x省社会保险线上服务大厅”、“赣服通”、“x人社”、“x省税务局”、养老保险待遇资格认证信息比对“静默认证”模式等各种渠道，为群众和企业提供便捷服务，对行动不便的孤寡老人还可实行上门认证服务。
二是积极开展灵活就业人员养老保险中断补缴政策宣传工作，召开专题会议，并通过人社微信公众号、社保工作群、发放宣传单等多渠道发布通知、宣传，告有中断缴费情形又需要补缴的参保人员尽快按照我省现行政策进行补缴，截止目前共有xxxx余人办理了灵活人员缴费。
三是依据人社部养老保险全国统筹信息系统建设工作要求和我省社保信息系统改造对接实际情况，按照系统上线时点，合理安排各项社保业务经办，确保了新的系统上线前完成历史积压业务的办结，避免出现了在途业务；根据省人社厅、财政厅、省税务局文件精神，于x月已完成调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金工作，并于xx月开展企业职工基本养老保险基础调整工作。
（三）以扩大需求为导向，全力开展人才梯队建设工作
1、高精端引领人才引进及聘用
一是根据《xx县xxxx年引才工作目标和引才活动计划》，配合县委人才办及各用人单位积极参加各大院校的招聘会，引进人才xx人（事业管理人才xx人，师范类紧缺专业人才x人）；引进校聘及社聘紧缺专业技术人才xx人（教师xx人，医技人才x人）。
二是根据省、市文件精神，协同县卫健委和教育局做好招聘教育、卫生专业技术人员工作，经笔试、面试、体检、政审、公示等程序，共招聘卫生专业技术人员xx名；招聘教师xx名（其中特岗教师xx名，三年服务期满经考核合格后进行安置），并已全部办理入编聘用手续。
三是招募“三支一扶”人员xx人（其中：支农x人，支医x人，扶贫xx人，就业和社会保障服务平台x人）；接收安置xxxx届农村定向培养毕业生xx人（其中教师xx人、林业x人、国土x人、医学x人）。
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