温县总工会工作总结

20**年，温县总工会在县委和市总正确领导下，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为引导，以推进工会改革为抓手，动员和组织基层工会、职工群众大力提升“四个服务”水平，全县工会工作取得新发展，以优异成绩庆祝新中国成立70周年。

一、20**年工作总结

（一）顺利完成了工会机构改革和工会换届

一是完成工会机构改革。依据县委批准的《温县总工会改革方案》，县总工会经认真考察挂职、兼职副主席、第九届县工会委员会委员候选人，并报经县委同意，增设了2名兼职副主席，2名挂职副主席，优化设置机关职能和机构设置。按照工作需要设置了办公室、宣教网络部、基层综合工作部、法律权益保障部、经费审查办公室、女职工部，进一步形成了职责清晰、运转高效、面向基层、面向职工、服务便捷的工作机制。

二是筹备召开县工会第九次代表大会，完成县总工会换届工作。于10月29日-30日如期召开了温县工会第九次代表大会。大会顺利完成了各项任务，选举产生了温县总工会第九届委员会委员、常委、主席、副主席；选举了温县总工会第九届经审委员会委员、经审委主任。大会审议通过了三个报告，明确了今后五年全县工会工作的指导思想、目标任务。

（二）服务大局成效显著

一年来，县总工会坚持围绕县委、县政府中心工作，努力提高服务全县发展大局的能力和成效。

1、参与太极镇棚改攻坚。县总工会积极参与，主动作为，说服动员辛堂和陈辛庄2个村10户村民签订搬迁协议。机关党组领导带领机关全体同志，克服诸多困难，在指挥部限期内圆满完成10户协议签订、搬迁任务，单位受到县太极镇棚改指挥部的表彰，获得“功勋集体”荣誉称号，2名同志获先进个人荣誉。

2、持续服务脱贫攻坚工作。一是深入学习理解习近平总书记关于脱贫攻坚的重要讲话，及时贯彻落实中央、省、市、县对抓好脱贫攻坚工作的重要部署，切实履行扶贫责任单位的责任。二是加强对单位驻村第一书记和工作队的指导和支持，让他们安心扶贫，提高水平。三是精心组织本单位和县邮政局全体责任人，不间断在周二“蹲点日”到南孟村入户开展相关工作。四是主动配合县扶贫办和相关部门，认真做好扶贫工作检查、各项政策落实。五是为发展南孟村新兴产业出主意、提建议、促落实，完成新上养鹅项目，购买1000只鹅苗，即将销售。六是帮扶责任人真心扶贫为贫困户做些力所能及的事情。七是总结推荐平安种业、裕田专业合作社、鑫合公司、天香公司劳模团队开展劳模助力脱贫攻坚的典型事迹，均受到上级好评。

3、大力助推“五城联创”。一是新建4个街面工会组织。推广古温大街建立工会的成功经验，机关人员分四个小组在慈胜大街、人民大街、黄河路、太行路4个街路，广泛开展宣传发动，于10月份组建起上述4个街路的工会组织。二是各街工会参与创建工作。5个街面工会主动按照县总工会的部署和要求，广泛宣传“五城联创”，大力动员商户参与创建活动。积极吸收商户员工入会，已采集豫工网会员信息近2000个，“商户都是城建的参与者”的浓厚氛围正在逐步扩大。三是按照县评选要求推荐“双拥模范”。组织基层工会评选推荐一批拥军优属先进单位、拥军优属先进个人、拥军优属优秀企业家、拥军优属好军嫂、最美退役军人、列入全县双拥先进评选候选对象。

（三）主题教育扎实开展

开展“不忘初心，牢记使命”主题教育以来，机关党组提高政治站位，高度重视并精心组织，保证了教育效果。成立有领导小组，制定有具体方案和集中学、自学计划；边学边整边改，建立查摆整改台账，谈心研讨交流交叉推进；党组书记上党课，班子成员搞调研；组织全员到县委党校、初心馆、西南王村、祥云镇村和仓头村接受红色精神教育和党建教育。领导带头以上带下，党员干部主动参与，职工同志踊跃参学。主题教育做到同落实省委巡视反馈意见整改相结合，同强化机关党建相结合，同扶贫工作相结合，同落实改革方案相结合，同创新工会工作相结合。进一步推动习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平对工会工作的重要论述，“不忘初心，牢记使命”的实质，内涵入脑入心，并正在转化为工会人新时代新作为的自觉行动。

（四）创新开展各项重要业务工作

1、完成新型经济组织建会工作

以“八大群体”建会入会为重点，推进新型经济组织、新型社会组织、建立工会。截止目前，包括新建城区4个街路工会在内各类基层工会30家，其中，在短时间内顺利组建了温县货运行业工会联合会，覆盖各类非公汽运公司30家近600人；为民、蓝盾2家保安公司60余人；4个街路2000人；古温大街新增会员200人；新建退役军人事务局、文广旅局、自然资源局、大数据局机关工会4家，共计新增会员近4000人。完成会员信息采集量2000余人。省、市总工会领导上半年来温调研工会工作时，充分肯定我县建立街面工会做法，市总工会民管部还组织解放区、山阳区、武陟县工会近百人来我县观摩学习。

2、提升乡镇（街道）工会规范化建设水平

坚持建会同强化基层工会规范化建设相结合。依据“六好”标准，按照年度规范化建设目标，召开专题会议布置，举办为期2天的培训班，各乡镇街道，集聚区工会主席及专干30余人参加规范化实务操作培训。同时指导招贤、温泉、岳村、黄河四家联合工会，做好迎接市规范化建设示范点检查准备。今年，又推荐招贤、鑫合实业2家工会，为创建省级规范化建设示范点参选单位。

3、帮扶救助保障工作

一是做好“双节”困难救助。20**年“双节”前，发放困难救助资金15.9万元，资助困难职工422人。二是做好退出救助排查工作。对72名建档立卡困难职工进行逐户排查，其中46户被列为退出救助对象。三是提升助学成效。县总工会既自行开展助学，又同县委统战部、工商联合作开展助学、共筹资41万元，资助困难学生178名，圆了他们的大学梦。四是搞好夏送清凉。县总工会筹措送清凉资金20余万元，购买多种防署降温品发至名一线职工手中。党组班子成员亲自到交警岗、环卫处和部分企业进行现场慰问，受到欢迎和好评。五是开展劳模服务和劳模救助。20**年“双节”前，为14名困难劳模争取救助资金16.3万元，上半年安排4.65万元资金，为155名各类劳模免费到县中医院作健康检查，安排5名全国劳模参加市级健康体检。组织20名劳模代表在下半年到XXX市进行为期一周的疗休养。还为70名劳模免费赠送2年的意外人身商业保险。六是建立户外劳动者爱心驿站。分两批在城区创建10个“户外驿站”，让从事交警、保洁、施工等户外劳动者有个休息的好去处。

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