国企纪委2022年工作总结2023年工作计划

国企纪委 2022年工作总结 2023年工作 计划 2022年，在上级党委、纪委和公司党委的正确领导 下，公司纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导，以党的政治建设为统领，以作风建设提升年为抓 手，坚持“严”的主基调，聚焦监督执纪问责，持之以恒 纠“四风”，为公司的健康稳定发展提供了坚强的纪律保 障。 一、2022年工作回顾 （一）强化政治监督，管党治党形成新格局。 一是压紧压实“责任链”。公司把党风廉政建设工作 与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，与机关各 部门、基层各单位签订了《党风廉政建设责任书》2*份， 研究制定了《××党风廉政建设和反腐败任务分工表》， 将工作细化为*个方面3*项，建立了党政统一领导、纪委组 织协调、部门各负其责的工作机制。 二是打好廉政“预防针”。召开了党风廉政建设工作 会议，传达上级纪委全会精神，对公司上年度党风廉政建 设工作进行全面总结，对本年度党风廉政建设工作重点进 行安排部署；组织开展了政治谈话暨全面从严治党“两个 责任”约谈工作，并严格落实上级党委“两个责任”约谈 中反馈的问题，抓好整改落实工作，进一步强化公司所属 各级领导班子和领导干部抓党风廉政建设的责任意识。 2022年，开展政治谈话暨全面从严治党“两个责任”约谈 21人次。 三是织密防疫“安全网”。公司纪委将监督推动疫情 防控责任落实作为首要政治任务，聚焦疫情防控的重要环 节、重要人员，有序组织疫苗接种和核酸检测工作，公司 已接种疫苗**1人，核酸检测**3人，科学筑牢免疫屏障。 充分发挥监督“探头”的作用，通过视频连线、线上报 告、查看监控和实地督查等方式，督促各职能部门和各单 位履职尽责，守土有责，推动落实常态化疫情防控，确保 了疫情防控工作中未出现违规违纪行为。 （二）坚持正风肃纪，作风建设取得新成效。 一是长效化提升作风建设。以“讲担当、善作为、抓 落实”为主题，组织开展为期*个月的作风建设提升年活 动。通过线上开展问卷调查的形式，内容涵盖党员干部廉 洁自律、机关作风、主营业务干劲等12项内容，公司共 3*3人参加问卷调查。组织公司所属*个单位*个部门通过自 己找、“群众提”、相互帮、组织查等机制，共查摆问题 ××个，督促各单位对查找出来的问题列清单、制措施、 建台账，明确整改时限，认真完成整改工作。通过整改， 公司本部及所属各单位工作效率得到了进一步提高，职工 生活也得到较大改善，党员干部的作风进一步转变。 二是常态化开展日常检查。紧盯清明、端午、中秋、 春节等节日，坚持定期与不定期相结合，组织对公司所属* 个单位就廉政教育、疫情防控、落实中央八项规定精神、 值班制度落实、公开栏等方面开展监督检查共12次，下发 通报*次，发现问题2*个，均按要求整改完成。 三是精细化开展专项自查。先后组织开展了“两油一 水”专项自查工作、近3年非工程采购自查工作、××岗 位廉洁自查自纠工作、“圈子文化”自查自纠工作、吃喝 送礼歪风变异回潮自查自纠工作、工程建设非招标采购自 查自纠工作、净化办公环境专项自查工作、“小金库”等* 项自查自纠工作，共纠治问题10个，规范问题10个。积 极响应交通厅纪委倡议“喝酒不开车，开车不喝酒”行 动，组织开展酒驾专项排查工作，共排查员工*3*人，排查 出××名员工存在饮酒驾驶行为；组织开展酒驾醉驾警示 教育活动，员工签订承诺书**3份，为党员干部发放禁酒令 令牌1*3个，制作禁酒宣传横幅3条。 四是规范化履行“三重一大”监督。紧盯“三重一 大”事项决策流程执行情况，抓好中心重点要