这是一部很有意思的纪录片，首先我先说下我对纪录片的看法，纪录片是电影的一种类型，以一种写实的方式记录一些影像，但是写实的东西不代表客观中立的真相，一个个镜头也是人拍出来的，那么就不可避免带有导演的主观倾向，那么导演为什么这么拍，为什么奥巴马会买下来，会有什么样的政治倾向，这些我都不想谈，我只想谈谈作为一个普通人的观后感。
今年是20**年，我们刚刚度过了祖国母亲七十周年华诞庆典，看完了令人热血沸腾的大阅兵，而我自己也将迎来三十岁的生日，子曰，三十而立，最近我一直在思考小我和大我的关系，这个时代的声音是如此的嘈杂，小我如何立?
在过去的七十年中，中国是发生了如此巨大的变化，也许赋予那个时代的普通人最大的想象力，也想象不到今天的普通人也能有如此丰富的物质生活水平。我们走过了活下去，站起来的阶段，现在应该是走在强起来的路上，大我是发生了如此巨大的变化，这离不开亿万小我的努力，所有的小我也获得了回报。社会的组织架构也发现了巨大的变化，如果说最开始小我的共识一致，现在的小我的追求已经发生了分裂。少部分小我犹如坐上了飞机，获得了较大的回报，大部分小我获得了大小不一的回报，在过去读了很多成功学的书籍，现在回头看，几乎没有复制的可能了。
每个人都有他的是民族属性以及阶级属性，在这部纪录片中，我们可以这么划分成四种，中国资本家，中国工人，美国资本家，美国工人。
资本其实是没有国界的，资本是逐利的，短期可以投资亏损，但是长期的目的一定是要盈利的，这并不以曹德旺本人的意愿所转移，所以资本是天生厌恶工会组织的，单个工人是弱势的，但是抱团的工人是有谈判的力量的，此处不讨论美国工会制度的优劣，因为我并不太了解这个。
工人也是没有国界的，在排除掉偷奸耍滑的人以后，我认为大多数工人都是试图做好自己的本职工作，拿好自己的那一份薪水，纪录片里有一句话，那个美国工人说美国员工就是太烂了，我是不同意的。我不觉得片子里的中国工人，长年累月的加班，在低安全保护条件下工作，离开家乡，与孩子分离，是一件值得骄傲的事情。我们的父辈祖辈面朝黄土背朝天，996甚至997的工作，是为了自己的后代可以不996。
美国工人的窘境就在于，他的生活成本决定了他需要相对于中国工人更好的薪资待遇才能生存，然而产业已经发生了转移，汽车工厂乃至其他的各种工厂已经转移到了其他工人薪资条件更便宜的地方去了，而这种情况何止发生在工厂中，互联网公司不也是一样吗?甚至可以说互联网公司的外包条件更充足，美国互联网公司把活外包给国内北上广深的程序员，北上广深的活可以外包给二三线城市的程序员。雇一个相近技术实力的普通美国程序员可能在北上可以雇两三个，在二三线可以雇佣七八个。
现在有些话题其实挺火的，就是现在的90后95后员工不好管，为什么呢，因为他们的父辈拼了命的996，是希望他们可以965，他们的前辈告诉他们，按部就班的努力工作，认真学习，那么就一定可以出人头地，但是很多成功的经验忽视了时代的红利，如果说百废待兴的年代是一百个萝卜一千个坑，那么现在也许是一万个萝卜两千个坑，造坑的速度已经远远赶不上萝卜的速度了，而且之前坑里的萝卜还使劲的踹后面的萝卜，他们想把坑留给自己的小萝卜，那么既然抢坑这么难，佛系青年的出现也就不可避免了。
大我截止到现在的成就是辉煌的，但是并非是一帆风顺的，偶尔会走下弯路，对于大我来说，那也许是一个经验教训，但是对于小我来说，也许就再也没有回头路了。
在纪录片的最后，讽刺意味的结局就是，工厂的解决方案是用自动化的机器来替代员工，那么在人工智能这个概念如火如荼的今天，是否会出现连出卖最廉价的劳动力的机会都丧失的情况。
也许我们正身处在第三次工业革命之中，技术的进步，社会的变迁，这一切都关系到我们每一个小我，大我由亿万个小我组成，大我深切的影响着每一个小我，小我如何立，三十岁的我暂时还没有找到答案。
《美国工厂》是美国上届总统奥巴马投资的一部纪录片，记录的是福耀玻璃集团在美国的开厂情况。看完电影，有几个场景让人印象比较深刻。
1、福耀开厂，欢呼雀跃
福耀玻璃准备接手的是通用汽车公司的一个破产公司，这个公司已经破产几年了，工人全部下岗没有饭吃，一听有中国公司在这个开厂，而且能安置2000左右的人口就业，他们都很高兴。
有一个女工人在下岗期间就住在姐姐家的地下室，除了电视是自己的，其他都不是自己的。当福耀玻璃开厂以后，他进入福耀玻璃工作，自己也住得起480美元的公寓了。
有一个在通用汽车公司工作了20年的员工，通用倒闭后，自己的生活难以为继，是福耀又让他过上了中产生活。
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