【Word文档】 矿业公司专题教育活动总结

2021-02-10  |   格式:DOC  |   分类: 综合文稿 > 其他
摘要:抓关键、突重点,以抓铁有痕、踏石留印的精神践行“三严三实”专题活动今年5月份下旬以来,矿业公司党政班子带头开展“三严三实”专题教育,坚持高标准、严要求,紧密联系矿业公司实际深学细照笃行,带头学习提高,带头查摆解决“不严不实”问题,深入查摆自身存在的问题和不足,围绕党建、生产经营管理及各自岗位工作 ...(全文共:3653字)

抓关键、突重点,以抓铁有痕、踏石留印的精神践行“三严三实”专题活动

今年5月份下旬以来,矿业公司党政班子带头开展“三严三实”专题教育,坚持高标准、严要求,紧密联系矿业公司实际深学细照笃行,带头学习提高,带头查摆解决“不严不实”问题,深入查摆自身存在的问题和不足,围绕党建、生产经营管理及各自岗位工作中存在的难点和薄弱环节,找准问题,出实招,见实效,认真开展好“三严三实”专题教育活动,抓好整改落实和立规执纪工作,深学、细照、笃行,在职工群众中做好表率、带好头,自觉接受监督,着力打造一支忠诚、干净担当实干的党员干部队伍,更好地为新矿山建设发展服务。不折不扣、高质量完成“四个关键”动作:

一是矿业公司党委书记为全公司党员干部作了题为《践行三严三实要求,加快新型矿山建设》的专题党课;其它党政领导到各自联系点进行上一次专题党课,各部门负责人和支部书记结合“党课创新教育活动”在党支部召开“三会一课”、组织生活会上讲一次专题党课。

二是开展“三严三实”“三个”专题学习研讨。矿业公司党政领导班子利用党委中心组学习会组织班子成员进行学习。一是深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,真正领会核心要义,掌握精神实质,重点研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》,逐篇原文学习、学深学透。二是学习党章和党的纪律规定。把学好党章摆在重要位置,真正使党章内化于心、外化于行。三是认真学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲、沈浩、李传杨等先进事迹,组织中层以上管理人员观看《第一书记》、《使命》、《真诚》电影等,并在“七一”期间组织党支部书记和党员骨干到泾县爱国主义教育基地过一次组织生活会,重温入党誓词,接受革命传统教育。三是矿业公司党政领导在个人自学的基础上,分三个阶段对严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”;严以律已,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上“明白人”;严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象等三个专题进行研讨,做到每两个月学习1个专题,每个专题研讨1-2次,每个专题研讨不少于两天。在研讨围绕忠诚、干净、担当要求,紧扣问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把思想和工作摆进去,交流观点、分享体会,相互启发,形成共识。坚持从实际出发谋划事业、推进工作,敢于担当,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

三、召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会。矿业公司下步将根据集团公司统一安排部署,要求每名副科级以上管理人员对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例,对照正反两方面典型,联系个人思想、工作、生活和作风实际,深入查摆“不严不实”问题,进行党性分析,严肃开展批评与自我批评,做到见人见事见思想,达到坚持真理、修正错误,统一意志、增进团结的目的。强化整改落实和立规执纪。

四、结合矿业公司实际,坚持边学边查边改,把学习教育和解决问题结合起来,下步将围绕“四看”开展自查:一看是否坚决贯彻执行矿业公司党委决策部署,是否存在不认真贯彻民主集中制和“三重一大”决策制度,不按客观规律办事等问题;二看是否存在有令不行、有禁不止,不实事求是,说空话、大话、假话,脱离实际、做表面文章,报喜不报忧,弄虚作假、虚报浮夸等问题;三看是否存在因循守旧、不与时俱进的问题,是否存在不用心学习新知识、不深入思考新问题、不注意汲取群众创造的新鲜经验、不善于结合实际创新等问题;四看是否存在“四风”反弹现象,是否存在对上级要求置若罔闻,阳奉阴违,顶风违纪等现象。在自查基础上,结合职工群众意见,找准查实“不严不实”问题,列出问题清单,一项一项整改,持续进行专项整治。

二、抓创新、塑亮点,以党建创新为矿山可持续发展注入强大活力

一是开展党建系列活动,按照“融经济、进管理、强素质、保稳定、促发展”党建工作思路,丰富党建工作内涵。全年分阶段开展“强作风、践承诺、提质效”为主题的3个方面18项具体党建系列活动:一是开展学理论提素质,以实干强作风。相继开展领导班子成员直接联系群众活动;开展开展“迎挑战、稳发展、促提升”形势与任务教育报告会;邀请专家教授对十八届四中全会精神、经营战略管理及党务知识再辅导、再教育活动;开展“转观念、做表率、讲奉献”专题思想大讨论。二是践承诺提形象,以实效促突破。开展创业、创造、创建、创先、创星为内容的“五创”活动,教育引导全体干群立足岗位,工作争先,服务争先,业绩争先,实现“新型铜山梦”。三是开展抓常态提质效,以实绩促发展。以开展“树标杆、争一流”活动、开展“党史·文化”读书教育实践活动,开展“廉洁自律”教育活动,开展安全发展”主题教育,“平安矿山”主题实践活动、开展“情暖职工”活动,开展“新矿山、新起点、新征程”主题全员系列文体活动。并结合矿业公司年度方针目标和“对标挖潜、稳产达标”实施方案,引导党员干部在矿山发展中当先锋、做表率,永葆先进性,增强矿山发展动力。


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