【Word文档】 同心社区创建工作总结 社区创建工作总结3篇

2020-12-30  |   格式:DOC  |   分类: 工作公文 > 工作总结
摘要:  今年xx社区被XX区组织部纳入后进党组织,杨家坪街道对社区的工作也尤为的关注,在杨家坪街道党委和办事处的正确领导下,在辖区单位及广大居民的大力支持下,积极动员社区全体干部,调动各方面积极性,以整改摘除“后进帽”为中心,认真开展社区服务工作,现社区服务大厅已落成并投入使 ...(全文共:6532字)

  今年xx社区被XX区组织部纳入后进党组织,杨家坪街道对社区的工作也尤为的关注,在杨家坪街道党委和办事处的正确领导下,在辖区单位及广大居民的大力支持下,积极动员社区全体干部,调动各方面积极性,以整改摘除“后进帽”为中心,认真开展社区服务工作,现社区服务大厅已落成并投入使用,同时也完成了年初各项目标任务,社区发展取得了较好的成绩,现将本年度工作情况汇报如下:

  一、党建工作

  今年xx社区党委被区委组织部纳入后进党组织,社区党委今年的工作重点就是整改摘帽工作,社区多次召开党委会议,并与街道党办及分管领导刘书记联系研究整改落实方案,同时,召开整顿攻坚工作推进会,并与西郊二村先进社区结为帮扶单位,通过走出去和请进来的方式学习她们选进的工作经验和方法,进一步明确整改的方向、内容及措施。

  1、完善制度,健全机制,推进党建工作持续改进

  针对制度不够完善,结合在帮扶社区党委西郊二村那里学到的经验,我们在原有的制度上结合社区党委时间新增加了七项制度,分别建立健全党内生活制度,社区党员学习培训制度,党员教育管理制度,流动党员管理制度,社区关爱帮扶制度(关爱帮扶制度指从“助困、助业、助医、助学”四助入手,给弱势党员,困难党员,离退休老党员以关爱和帮扶,让党员真正感受到组织的关怀和温暖),社区结合“争先评优”制度,在今年的“七一”之际,社区评选出5名先进党员,22名优秀党员,2名街道的优秀党员,落实社区党务公开制度。

  2、加强教育,严格管理,增强党组织凝聚力

  (1)、针对组织涣散问题,我们加强党员联系,社区党委现有党员190人,社区党委把党员分为五类,暨在职党员,退休党员,流动党员,下岗失业党员,年老体弱党员,无法取得联系的党员。目前社区离退休党员104人,在职党员86人,下岗失业党员3人,年老体弱党员7人,流动党员12人,无法联系的党员12人,

  (2)、针对党组织凝聚力不强的问题,我们把重点放在了支部建设上,在原有三个支部的基础上,结合社区的实际又按照党员的兴趣爱好、特长划分,增加两个特色支部,暨同心文体支部,志愿者支部,到目前为止这两个支部的人员正在落实中。

  (3)、针对流动党员管理难的问题,我们采取灵活管理方式,在“七一”来临之际,社区对每位流动党员发放一封致流动党员公开信,通过公开信告知他们社区党委的联系电话,新成立的qq群,让他们感到无论身处何方,党组织永远是他的家。

  (4)、针对无法联系的党员,我们采取各种方式加强联系,发动社区全体党委成员参加,通过开展组织找党员,党员找党员,采取核实现有的档案资料,广泛宣传,联系派出所,利用计生系统,再通过亲情找党员的形式将原有失去联系的25名党员找回13名,现还有12名党员没有找到,党委接下来将继续采取各种有效方法和途径进行查找,直到他们都归队为止。

  (5)、针对社区党委过去缺乏新鲜血液的问题,加强发展党员工作,针对原有社区工作人员无人写入党申请书的情况下,通过社区党委以实事做感化,让他们认识到党组织的重要性,现已有两名社区工作人员自愿交纳入党申请书,同时还有一名社区居民向社区党委交纳入党申请书。

  1、严格考勤制度,由社区副书记负责进行每天的日常考勤,清楚掌握每位社区干部上班期间的去向。

  2、改进服务居民态度,要求每位社区干部面对来信来访的居民必须采取微笑服务,耐心细致的解答居民提出的问题,同时借鉴帮扶社区也在每个办公室设置办事指南,简化办事流程,让居民少跑路,跑冤枉路。

  3、改进作风,严格管理,提高服务质量和水平

  4、社区硬件设施的改进,进一步完善社区服务体系

  xx社区服务大厅于20**年11月底正式投入使用,进一步完善了社区服务体系,方便前来办事的社区群众,社区五块公示栏也进行了全面的更换,同时在原有的基础上新增了两块,现社区党务和居务都能详细的进行公示,更好的接受群众对我们工作的监督和指导。

  二、关注民生,把各项惠民政策落到实处。

  1、xx社区今年截止12月享受城市最低生活保障金有16户25人,累计发放低保金125380元,其中重点保障10人,累计金额7920元。人户分离的有9户,主要是华岩廉租住房,低保咨询15余人次。

  2、对低保户实动态行管理,实行a、b、c分类。a类13户、b类3户、c类0户。社区低保户中就业年龄段内有7人,大龄就业困难人员有5人,占低保总人数的28%,其中残疾人有7人。坚持对就业年龄内的低保人员进行报到考勤制度,每月组织低保人员参加公益活动不低于四次,1-2次集中组织低保人员学习政策和再就业的指导。建立了社区低保工作档案,完善了低保档案管理,从而使低保工作更加规范、有序。

  3、大力宣传政府的各项优惠政策,贯彻就业补贴促进城市居民最低生活保障人员就业的的精神,鼓励他们实现再就业。

  4、大力推行低保民主评议制度,切实落实低保审批程序的规范,建立健全举报制度,认真处理好举报件。

  5、对就业年龄段的低保人员全部进行再就业培训。

  6、困难群众临时救助7人,合计救助金32100元。大力宣传社区的城乡合作医疗工作,推行网上救助,低保户全覆盖办理城乡合作医疗。对低保户1人进行了重大疾病关怀杯慰问200元。

  7、现有12人享受居民社会养老保险。

  8、现社区有8户低保户居住在华龙家园和华福家园,有1户享受租金补贴。

  三、维护社会稳定,抓好综治维稳工作。

  1、社区成立了8人的巡逻队,协助公安派出所进行安全防范巡视,每晚轮流在辖区内进行巡查。

  2、今年,社区协助珠江花园、星河世家等小区顺利完成业委会的换届选举工作,协助完成杨坪六村的拆迁,顺利完成政法综治集中宣传月入户工作,调解突出矛盾纠纷10余件。协助信访调解工作8件。完成辖区内大小餐饮药品门店以及五小行业全部持证工作,完成辖区内15名矫正人员矫正工作,顺利解教7名。

  四、卫生整治工作。

  社区居委会坚持每月开展健康教育活动,举办健康知识讲座5次,开展健康教育活动10余次,促使大家形成良好的健康卫生习惯。在社区认真做好疾病预防宣传工作。积极配合街道开展流动人口艾滋病检查工作,组织50余人参加艾滋病问卷调查。

  在区宣传部、区文明办的有力指导下,在新开街道的帮助下,星月社区紧紧围绕全区文明创建工作部署,积极开展文明社区创建工作,着力建设“风尚良好,环境优美,居住安宁,服务便捷,文体活跃”的现代新型社区,取得显著成效。

  一、思想高度重视,切实加强组织领导。

  社区两委高度重视文明创建工作,坚持“两手抓,两手都要硬”工作作风,做好社区建设和文明创建工作,并把文明创建工作和社会核心价值观宣传工作列入重要议事日程,常抓不懈。

  1、加强组织领导。建立了社区文明创建工作领导小组,由社区支部书记姜学华任组长,社区主任陆松华任副组长,其他社区干部任成员,负责指导、协调社区的文明创建工作。配备责任心强、敢于担当、乐于奉献、服务意识高的文明创建专职工作人员2人,具体负责文明创建各项工作。

  2、加强制度建设。社区制定了文明创建工作制度和流程,进一步完善了社区志愿服务工作流程、志愿者的招募注册和管理培训制度,初步建立健全了为民服务体系、救助体系、利益协调体系和志愿服务的公益性服务体系等,促进了和谐社区的建设。

  3、加强组织建设。社区成立了志愿服务工作站,同时,充分发挥党员先锋模范作用,动员辖区在职党员积极到社区登记注册,按照各自特长和志愿服务时间,分别纳入卫生志愿服务队、党员志愿服务队、青年志愿服务队、科普志愿服务队、法律志愿服务队、文化志愿服务队等。

  二、落实经费投入,保障工作顺利开展。

  社区加强经费保障,投入20万元,完善建设了社区公共综合文化服务中心,建设了室外健身活动场所,为社区居民办事、健身提供了方便,有力保障了文明创建工作顺利有序开展。


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