【Word文档】 市纪委副书记、监委副主任20**年度述职述廉报告

2020-11-22  |   格式:DOC  |   分类: 机关公文 > 其他
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  市纪委副书记、监委副主任20**年度述职述廉报告

  一、坚定理想信念,坚守品德操守

  (一)注重政治理论学习,筑牢思想根基。通过个人自学和集体研学方式,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及中央政治局第十五次集体学习精神、中央和国家机关党的建设工作会议和在XXX考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的讲话精神、中央和省、市委关于“不忘初心、牢记使命”主题教育相关会议讲话精神、习近平总书记视察XXX总要讲话精神等。将《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《监察法》等党章党规党纪和法律法规作为学习重点,在学懂、弄通、做实上下功夫。

  (二)注重树立法纪意识,坚守品德底线。坚持做到心中有党,做政治的明白人,筑牢思想上的“主心骨”。坚定政治信念、站稳政治立场、把牢政治方向,在大是大非前不糊涂,在大风大浪中稳得住。在工作、公务活动和社交活动中严格遵守党纪国法以及廉洁自律的相关规定,做到了遵纪守法,廉洁自律,忠于职守,从不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。

  二、坚持知行合一,提升履职能力

  (一)以“学”培能。始终把学习作为立身、为政、干事之本,无论工作多忙,始终坚持学习不放松。认真学习了十九大和十九届二中、三中、四中全会,中央、省、XXX各级纪委文件以及习近平总书记系列重要讲话精神,原原本本读文件,认认真真下功夫。认真参加“不忘初心、牢记使命”主题教育,带头讲党课,努力提高政策水平和理论素养。认真学习中纪委网站系列文章,逐条逐句深入研学新《准则》《条例》。积极参加纪检监察系统的学习培训,利用中纪委、省纪委平台,结合市纪委和委局机关组织的各项专题活动,进一步加强了党纪政纪条规、纪检监察专业的学习,提升了执纪办案能力。

  (二)以“行”促能。面对纪检监察工作的新任务新要求,坚持在“常学”与“常用”上做文章,注重理论联系实际,用科学理论指导纪检监察实践,围绕深化“三转”、反腐败斗争、“两个责任”落实等重点工作,深入探索实践,增强工作的原则性、系统性、预见性。重视日常监督检查,多次下基层调研深入群众,以一名普通党员的身份融入群众,以包案包保的方式解决好基层反映的实际困难和廉政建设难题,为开展好党风廉政建设和反腐败工作打牢群众基础。

  三、保持斗争精神,勤奋锐意进取

  (一)保持斗争精神,稳步推进工作开展。在市委常委、纪委书记姜鹏同志的带领下,按照“一岗双责”要求,切实履行了职责范围内党风廉政建设主体责任第一责任人职责。在工作中不断增强斗争精神和革命意志,增强信心,提振精神,增强担当意识,勇于直面一切困难和挑战,把全部心思和精力扑倒干事创业上,脚踏实地、扎实肯干,推动各项任务实打实了、硬碰硬落到实处。截至xx月xx日,组织召开问题线索处置研判会xx次、审查调查专题会xx次,研判问题线索xxx件,印发会议纪要xxx份。

  (二)勤奋锐意进取,抓实反腐协调工作。完善反腐败协调小组案件线索移送机制,加强扫黑除恶重要案件线索的管理和处置。召开联席会议,加强业务协调。配合上级纪委监委开展执纪审查外调工作,全力做好协调保障工作。印发《关于转发省纪委印发的<关于认真做好新中国成立xx周年庆祝活动期间信访稳定工作的通知>的通知》,部署信访稳控工作。加强乡镇基层审查场所的建设维护和日常监督管理。常态化开展全市纪检系统执纪审查安全自查自纠工作。

  四、铁面担当作为,争创一流业绩

  (一)紧盯关键少数,保持反腐高压态势。以“零容忍”态度坚决惩治腐败,既狠打“老虎”,又勤拍“苍蝇”,持续保持惩贪治腐的高压态势,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。今年以来,全市纪检监察系统共受理和处置问题线索xxx件,立案xxx件,给予党纪政务处分xxx人,采取留置措施xx人,移送审查起诉xx人,持续保持高压态势。坚持抓早抓小,着重用好第一种形态,目前已开展“三谈一函”xxx人次。

  (二)保障民生福祉,严厉基层腐败问题。设立扶贫领域信访举报件办理预警栏,对该领域上级交办件、本级要结果件实行重点挂牌督办。持续开展扶贫领域突出问题专项整治,20**年以来,共查处扶贫领域违纪违法案件xx起,给予党纪政务处分xx人。扎实开展拆“伞”毁“网”工作,受理和处置涉黑涉恶类问题线索xx件,立案xx人,查处“保护伞”和工作失职失责人员xx人,其中,党纪政务处分xx人,移送司法机关x人。

  (三)坚持严教严管,淬炼过硬干部队伍。强化提携帮扶意识,加大对执纪审查人员的培养力度,以综合素质和业务能力建设来保障纪律审查的质效。今年以来,我们通过组织视频培训、开办培训班、开展党纪法规测试和业务知识测试等方式,对近年来新进的干部进行跟踪培养。委派审查尖兵参与或协助省、市纪委开展纪律审查工作达xx余人次。“自办培训”“上派轮训”“以案代训”等举措的实施,切实提升了监督执纪队伍的整体执纪审查能力和水平。

  五、工作务实重行,带头廉洁奉公

  (一)严守纪律规矩,淬炼工作作风。作为纪委副书记、监委副主任,在各项工作和生活中,我自觉遵守廉洁从政的各项规定和规章制度,时刻以一个党员领导干部的身份和标准来要求自己。力求以自己的人格和言行作表率,自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求约束自己,始终注意“慎权、慎欲、慎微、慎独”,要求别人做到的,首先自己要做到。时刻绷紧心弦,不怕困难,不图虚名,坚持以忠诚之心、勤勉之态、务实之风贯穿到工作始终。

  (二)树立良好家风,坚持纪律底线。在查信办案工作中,能顶得住压力,扛得住诱惑,从不接受调查对象或其亲友吃请,从不收受调查对象或其亲友钱物,坚持依纪依法安全文明办案。很注重家庭、家教、家风建设,用良好的家风社会进行潜移默化,在管好自己的同时,我能够严格要求配偶和子女,教育他们堂堂正正做人,老老实实做事,也从没有为亲属和子女谋利。

  六、增强法治意识,落实意识形态

  (一)主动学习,依法用权。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,深入学习《准则》等重点书目、党纪党规,不断夯实自身思想基础,自觉接受党纪党规约束。以依法行政、法纪至上的政治理念和法治思维谋划、推动工作,坚持公正用权、依法用权、阳光用权,积极依纪依法化解社会矛盾,推动法治建设纵深发展,以实际成效深化正风反腐工作。

  (二)强化监督,倒逼责任。在各项工作和生活中,高度重视意识形态工作,把落实意识形态工作情况,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。坚持按照“一案双查”原则,对意识形态工作履行不到位的情况,严肃追究分管领导、相关人员责任。通过强化监督执纪问责力度,倒逼意识形态工作责任落实。

  作为一名纪检监察机关的党员领导干部,我深知我的工作与党和人民的期望还有一些差距,还存在一些不足,如理论知识和业务知识掌握还不够深;在纪委监委改革之后,工作创新力度还不够等。针对这些不足,今后我将更加严格要求自己,勤勉工作,履职尽责,发扬斗争精神,以实实在在、真刀真枪的行动和成效履好职、尽好责,将自己的本职工作做好做实。

  市政协机关支部书记20**年党建工作述职报告

  按照市委要求,现将一年来工作述职如下:

  一、履行职责情况

  x.以加强理论武装为着力点,不断加强政协机关党的思想政治建设。按照市委、机关工委关于加强机关党组织建设的有关部署要求,把政治建设放在首位,加强干部思想理论武装,引导政协机关干部牢固树立“四个意识”,自觉做到“两个坚决维护”。一是参加政协中心组和机关大会集中学习,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,特别是习近平总书记对我省重要讲话和重要指示精神,学习全国、省、市政协相关会议精神,邀请市委党校教授就习近平总书记的“关于加强和改进人民政协工作的重要思想”进行专题辅导,正确把握新时代人民政协的性质定位和政协工作,向党的方针政策和政协工作要求看齐。二是组织国防、保密、信息安全等讲座,进一步提高政协机关党员干部的国防意识、保密意识和网络安全意识。三是抓好干部培训,选派厅、处、科级等不同层次的X名干部分别参加了全国政协、省委党校和市直机关工委组织的培训考察学习,选派X人参加了人事、财务及其他专业的培训。处级以上领导干部带头全部通过省干部教育网络学院视频培训。四是加强机关马克思主义宗教观和无神论教育。一年来,通过多种形式的学习,增强了党员干部的学习意识,提升了政治理论水平,增加了机关党员的向心力和凝聚力,推进了机关党建的进一步发展。

  x.以服务型党组织建设为重点,有效发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。主动适应形势变化,把激发基层组织活力、提高基层组织组织力作为着力点,以推进“组织体系标准化、载体创新实效化、规范管理制度化”为目标,注重机关党组织和党员干部创先争优,真正使机关党组织强起来、战斗堡垒作用发挥出来、党员的旗帜树起来。一是夯实组织基础。按照党组、机关党委、机关党支部组织架构,推行机关党委干部专职化配备,优化机关党组织领导班子,增强党建工作力量,形成党建工作与业务工作同频共振、优势互补、相互促进的局面。一年来,对机关党务干部队伍进行了X次调整。二是创新党建载体。按照习近平总书记关于机关党的建设“服务中心、建好队伍”的职责定位,我们坚持围绕市委发展大局、政协工作中心抓机关党建,不断丰富机关党建的载体内容,推动各级党组织和党员履职尽责、担当作为、贡献力量。先后组织机关部分党员参加一次重点工作的调研或视察、机关党员委员递交一件有分量的提案、提出一条有针对性的建议、反映一条社情民意信息、办一件有影响的实事党员创优“五个一”。积极开展“支部争星、党员积分”活动,服务振兴发展,助力脱贫攻坚,机关党员干部进社区服务等活动。三是健全完善机关党建制度。积极探索新形势下机关党建工作新规律,建立完善了《政协机关党员干部服务大局服务社会群众服务政协委员工作制度》《政协机关党员干部管理工作制度》等制度,为政协机关党员干部认真开展工作、转变工作作风、做到廉洁自律、提高工作和办事效率、促进政协机关党建工作创新发展提供了可靠的制度保障。

  x.以反腐倡廉和作风建设为保障,树立政协机关良好形象。坚持以党风廉政建设为统领,认真贯彻落实全市党员干部作风整顿暨优化发展环境警示教育大会精神,严格执行党风廉政建设、“八项规定”“六条禁令”等规定要求,落实好《关于移风易俗节俭办婚丧喜庆事宜的暂行办法》《市直机关工作人员日常行为规范》等规章制度,制发《关于在市政协机关开展“深化机关作风整顿优化营商环境”活动的实施方案》《市政协机关党风廉政建设和工作纪律“十二不准”》,党组召开了以作深化机关风整顿优化营商环境为专题的民主生活会,各支部召开了组织生活会。同时,我们坚持“规定动作做到位,自选动作有特色”,积极开展“转作风、优环境”学习讨论、撰写心得体会、警示教育等活动,成立了活动领导小组,用心编排《政协常识读本》等知识手册,组织机关同志参加了两次全市“强本领优环境”集中测试,用好监督执纪“四种形态”,在全机关形成了强党性、严党纪、正党风的浓厚氛围。

  二、存在的问题及原因

  x.党建工作与业务工作融合不紧。抓党建工作与抓业务工作还存在“两层皮”的现象,比如,围绕党员服务发展抓考核、抓星级评定方面,还缺少细化量化的标准,感觉还没有落到“地”。

  x.党员教育管理还不够严格。对干部队伍的教育管理还不够严,强调领导干部带头示范的较多,忽视了一般党员的教育管理,存在失之于宽、失之于软的现象,在岗位责任、考核奖惩、责任追究等方面落实的还不到位。

  x.党建工作缺乏创新。工作中还是习惯性的按照老办法想问题做事情,特别是党建基础工作感觉把“规定动作”抓好就行了,创新不足。比如,组织党员学习的方式还比较单一,在发挥党员先锋模范作用上,探索有效的载体,在提升工作实效上还有一定差距。

  存在以上问题的原因,主要有以下几点:一是理论学习不够。对新形势下党建工作,特别是对新时期政协党建工作的新特点、新规律学习不深入,把握不准,没有用好习近平新时代中国特色社会主义思想的立场和观点认识分析问题、注重实践、推动工作。二是责任压实不够。抓党建工作能够履行主体责任,但在工作推进上时紧紧松,没有持续用力,在一定程度上影响了党建工作的效果。三是开拓意识不强。工作中有求稳怕乱的思想,尤其是面对党建工作,感觉政治性强、要求高,有的工作不敢越雷池半步,更多的是按上级要求抓,结合自身工作实际创新性少,从而导致在有的党建工作方面的活力和作用还有全面释放发挥出来。

  三、下步工作和主要措施

  一是带头推进落实党建工作责任制。把党建第一责任扛在肩上,抓在手上,进一步明确责任分工。紧紧依靠政协党组,加强顶层设计,强化“一岗双责”,紧抓机关党委、支部,强化党建工作指导、推动和落实,形成党组统一领导、班子成员齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。同时,探索党建工作考评机制,不断健全完善科学规范的党建工作考核评价体系,确保基层组织健全、领导有力。


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