很多同学都会表示自己在校时，
没有什么经历，要是没有，也不用担心。
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好的简历好比一块敲门砖，
你之前的部分经历已经木已成舟，
但是我们可以包装一下，
尽最大努力去加分。
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作为应届生和在校生一样，
都缺乏工作经历，
这也是正常，
不要给自己太大压力，
人总是慢慢积累和学习的，
对自己要有一定的信心。
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怎样的简历才能脱颖而出?
1、格式谨慎
一些求职者邮件主题写着“应聘”两字，
这样的主题写得非常模糊，
让人怀疑这封求职简历是群发的。
人力资源部经理在短时间内处理几百封甚至千封求职简历，
对这种主题些写得比较模糊，
有“脚踏多条船”嫌疑的求职者的简历，
常常会忽略不看。
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那该怎么写呢?
求职者通过邮件发送求职简历，
邮件主题上应写得谨慎些，
如：某某应聘某某某公司的某某职位。
这个透露着两个信息：
第一，是专门应聘一个公司的。
第二，应聘某某职位，说明应聘者对这个职位很感兴趣，
或者曾经有过这方面的工作经验。
这样会使人觉得这个应聘者对待这份工作非常真诚，
招聘者就会感兴趣看此人简历。
另外，
邮件的发件人最好显示自己的真实姓名。
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2、内容简介
求职简历其实就是对自己的学业、专业、获得过何种奖励等做个简单介绍，有工作经验的，写明在以前单位的工作时间段以及做出了什么样的职场贡献即可。
错误示范：
1、把简历写得像人物传记一样，从小学到大学的表现，洋洋洒洒成千上万字。
2、在简历上写上家人甚至亲戚的详情，如父亲是哪哪大学毕业，自己舅舅是国家一级运动员等等。这样的求职者估计是想让自己的求职路增添光彩。其实多此一举，这只能体现出这个求职者比较虚荣、肤浅。另外，还会浪费阅件者的精力和时间，引起阅件人的反感，一般很难获得面试机会。
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3、相片要端庄
一些求职者喜欢在简历上附带一张或数张相片。
但是，很多相片看了让人不舒服。
例如有在寝室照的，背后是横拉的一条绳子，
上面搭着几条脏兮兮的毛巾;
有的相片背景是自己的床铺，
被子没叠，衣服、书籍遍布床上;
有的求职者冲着镜头做出各种龇牙瞪眼，
或者两手拉扯着自己耳朵的怪样子;
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有点男生甚至在照片中摆出一副拳击的架势。
这样的相片虽然证明自己很活泼的同时，
也显出幼稚，
预示着如果招聘这样的人进来，
公司要花很长的时间和精力进行培训，
才能使这样的“大顽童”成为合格员工。
为了节约公司的培训成本，
这样的求职者一般不会接到面试通知。
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所以，
简历附带的照片最好是：
在照相馆里照的那种正规的证件照。
这样也显得照片上的人显得很稳重很精神，
并且相片背景没有乱七八糟的东西。
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4、免空话、大话
很多简历上常常写着这么一句话：
“给我一个机会，我将会给你一个惊喜!”
这样没有根据的话说出来何用?
如果你真的证明你能给公司一个惊喜，
干脆直接给老总几个锦囊妙计，
老总肯定会破格录用你!
既然没有什么实质性的搓举，
就没必要给公司画“惊喜”这么个大饼。
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刻意地给自己脸上擦粉往往会弄巧成拙。
不要说空话、大话，真实地描述自己，
坦诚地表达自己的勤奋和上进心，
效果会更好。
宣传你的提升过程
如果你在公司里得到提升，你会非常自豪。所以利用这个机会，夸夸自己吧!潜在的雇主会对你的提升有深刻印象，因为提升表示你就业稳定，也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法，否则会得到相反的效果。
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