【Word文档】 “知敬畏、存戒惧、守底线”心得体会

2020-08-06  |   格式:DOC  |   分类: 工作公文 > 心得体会
摘要:  “不忘初心、牢记使命”主题教育活动四项总要求的第三项是“找差距”。这要求党员干部对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,认真观察和寻找自己身上的不足和欠缺。着眼于政治规矩的 ...(全文共:9749字)

  “不忘初心、牢记使命”主题教育活动四项总要求的第三项是“找差距”。这要求党员干部对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,认真观察和寻找自己身上的不足和欠缺。着眼于政治规矩的严格遵守和内心深处党性修养的增强,找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距。

  “敬畏”是中国传统典籍中常用的一个概念,今天中国共产党人强调的敬畏对象与古代对个人的敬畏有所区别。习近平总书记指出:“各级领导干部要牢固树立正确权力观,保持高尚精神追求,敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪,做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,永葆共产党人拒腐蚀、永不沾的政治本色。”这三种敬畏对象的提出深刻反映了中国共产党人的政治原则和党性要求,为党员干部行使权力提出了重大前提条件。之所以敬畏人民,因为人民是历史的创造者,是决定党和国家前途命运的根本力量。中国共产党来源于人民,植根于人民,践行全心全意为人民服务的根本宗旨。之所以敬畏组织,因为这是团结广大党员和实现政治目标的载体,拥有巨大的政治能量和光辉的历史成就。作为一名成员,当然要对寄托自己政治生命、实现自己政治理想的组织充满敬畏。之所以敬畏法纪,因为法律是维护社会公正、制裁罪恶的主要工具和强制力量;纪律是维护党的整体利益、惩处各类错误尤其是政治错误的主要标准和关键力量。

  党员干部在知敬畏上找差距,首先应该“反观自照”对人民、对组织、对法纪有没有敬畏之心。极少数领导干部不自觉地把群众当作乌合之众,把组织和法纪视作可有可无、可轻可重,这意味着已经到了不知敬畏的地步,到了必须“棒喝”的时刻了。其次,即使对人民、对组织、对法纪存在敬畏之心,还要评估一下这种敬畏是否深厚绵长。如果自我感觉浅薄寡淡,或时断时续,这就意味着与一个合格党员的标准存在差距。此时必须深深反思自己对人民、对组织、对法纪的认识是否正确,是否与习近平新时代中国特色社会主义思想相符合。对于党员干部来说,如果能够自觉地在知敬畏上找差距,说明其党性修养还是存在的。反之,如果连敬畏之心都没有了,则意味着其政治生命面临着相当大的危险。

  戒惧指的是警戒恐惧,其对象往往是规矩和原则。“存戒惧”着重强调对党的纪律的严格遵守,强调外在的准则应该内化于党员的内心之中。党员干部在“存戒惧”上找差距,首先要测试自己对于党的纪律的了解程度,看一下是否全面、准确和深刻;其次是观察自己对于纪律“惧”的程度,也就是对于纪律尊重和谨慎的程度。通过这两个方面,党员干部可以看到自己与中央要求、与党章党规的差距。

  底线指的是人们能够接受、容忍的最后边界,这往往关联着组织和社会个体的根本原则。底线思维成为共产党人的重要思维方式之一,干部廉洁自律的关键在于守住底线。只要能守住做人、处事、用权、交友的底线,就能守住党和人民交给自己的政治责任,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值观。党员干部在守底线上找差距,就是看一看在这四个方面有否违背基本规范的地方:一是看一下自己的内心是否存在突破四种底线的思想,在四种底线面前是否有如履薄冰、如临深渊的警觉;二是看一下自己的行为是否存在突破四种底线的做法,如果真有突破,要评估一下“走了多远”“可否回头”。

  从思想本质上说,知敬畏、存戒惧、守底线解决的是世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,是通过“知”“存”“守”的功夫把中国共产党人的世界观、人生观、价值观内化于心的问题。从主要内容上来说,知敬畏、存戒惧、守底线解决的是法律、道德和党纪这些规范内化于心的问题。在知敬畏、存戒惧、守底线上找差距要解决的实际是“三观”上的差距,即作为一名党员干部应该把自己的思想同习近平新时代中国特色社会主义思想对标,看一看在世界观、人生观、价值观上是否存在不足的地方;在知敬畏、存戒惧、守底线上找差距要解决的实际上是对社会规范的违背问题,即作为一名党员干部在思想上和行动上是否有过违纪违法或背德的问题。此处的关键是党员干部对于共产党人的“心学”这门必修课修得如何的问题,即党性教育和党性修养在自己身上达到什么程度、有效还是失效的问题。

  在知敬畏、存戒惧、守底线上找差距主要是党员干部个人针对自身情况自觉进行的一种反思和“诊断”,也是“不忘初心、牢记使命”主题教育活动的重要环节和必要内容。除了极少数违纪违法涉及组织处理司法处理外,绝大部分党员干部都是在自己思想深处进行“自我斗争”和“自我革命”,通过这些“革命”提高党性修养、消除差距。在此有四点需要把握好:第一,部分党员干部身上存在一些差距和不足是正常的,具有一定的必然性。这些差距和不足在多数时候或一般情况下对于正常工作的影响是不大的或不明显的,但并非没有影响。因此,对于党员干部党性修养、心性修养上的差距应该辩证全面客观地看待。第二,差距的缩短、不足的消除主要通过自身努力达到。干部的党性修养、道德水平,不会随着党龄工龄的增长而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,必须强化自我修炼、自我约束、自我改造。第三,实践对缩短差距、消除不足可以起到关键的推动作用。把党组织各方面的要求落实在日常工作和生活之中,把理想信念落实到实践的点点滴滴之中,这是党性修养真正得以提高的关键环节。第四,人民是缩短差距、消除不足的最大助缘。习近平总书记指出:“干部要把人民放在心中最高位置。同人民风雨同舟、血脉相通、生死与共,是我们党战胜一切困难和风险的根本保证。”如果能够这样对待人民,在同广大人民群众方方面面结合的过程中同时也就提升了自己的党性修养和政治站位,消除了自己的政治短视和意志薄弱,消除了自己的敬畏、戒惧之心不足。因此,真正走到人民之中可以极大地推动党员干部缩短差距、消除不足。

  按照县纪委统一安排部署,8月份以来我镇扎实开展了“全县第二个纪律教育学习宣传月”活动,严格落实总书记“要深刻剖析反面典型,以案例明法纪、促整改,发挥警示作用”总要求,现将我参加“明纪律知敬畏存戒惧守底线做表率”主题教育心得体会汇报如下:

  一是践初心、担使命,在对党绝对忠诚上做表率。5日我们观看了“时代楷模”张富清同志先进事迹报告会,老英雄张富清60年深藏功与名,一辈子坚守初心、不改本色,无论在部队保家卫国,还是在地方造福一方,都能够做到埋头苦干、无私忘我,老英雄用自己的一生深刻阐释了共产党人的“不忘初心、牢记使命”,为时代凝聚起了强大的力量。与英雄相比,我们算什么?那些腐败分子又算什么?作为一名共产党员,面对新时代队伍建设新要求,我们要始终牢记习近平总书记的嘱托,永葆共产党人的初心本色,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿始终,压实压紧管党治党主体责任和监督责任,以实际行动践行全心全意为人民服务的初心使命,坚决做到对党绝对忠诚。

  二是讲政治、守规矩,在全面从严治党上做表率。通过学习赵正永、魏民洲、陆邦柱、刘春茂等反面典型案例,观看警示教育片《蜕变的灵魂》,我深切的感受到“把权利关进制度的笼子里”的极端重要性,这些落马官员曾经也都是主政一方的封疆大吏,曾经也都有着共产党人的信仰与追求,可是却在权利面前失了色、在欲望面前红了眼,全然忘记了最初的梦想,辜负了党和国家的培养。群众利益无小事、民生问题大于天,作为国家公职人员,我们要以《准则》为指针追求高标准,以《条例》为警戒远离“高压线”,以胡志强为镜鉴,警钟长鸣、防微杜渐,扎扎实实搞扶贫、踏踏实实干工作,树立良好家风家教、建立亲清政商关系,正确干部选拔任用,不折不扣落实好中、省、市、县各项决策部署,不给组织添麻烦、不给国家增负担,本本分分的干好自己手头的工作。

  三是知敬畏、存戒惧,在清清白白做人上做表率。党的规矩涉及到方方面面,党章就是总规矩,党纪就是刚性约束,《准则》和《条例》则是对《党章》的细化,通过对党章党规的全面学习,我认为对《准则》要求要一以贯之、久久为功,对《条例》规定要守住底线、远离红线,内化于心、外化于行,修身立德、心存敬畏,严以修身、严以律己、严以用权,在原则面前知坚守、在名利面前知放弃、在需要面前知选择。对于家人朋友要加以约束,自觉践行社会主义核心价值观,注重家庭、家教、家风,恪守公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德,时刻注重自己的形象,始终坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

  四是明纪律、转作风,在扎实干事创业上做表率。7月份以来,我们开展了为期两个月的“抓思想转作风补短板促脱贫”纪律作风整顿,并形成常态化延续到日常工作中,要求职工会、党委会、村干部会第一件事便是学习,学习党章党规、学习系列讲话、学习扶贫工作重要论述、全面从严治党重要论述等,坚决做到集体学习有会议记录,个人学习有学习笔记,确保纪律教育落到实处、取得实效。而我本人也能坚持每天晚上睡觉前浏览“丹凤纪监”微信公众号,打开“学习强国”APP学习半个小时,大会小会强调纪律作风、责任担当,通过纪律作风整顿,明显能够感受到干部精神面貌的变化和思想之弦的紧绷。在今后的工作中,我会尽快适应角色,掌握当地民风村情,延续务实向上的作风,团结带领整个班子积极作为、勇于担当,助力全县顺利脱贫摘帽,实现我镇新的腾飞。

  根据中央和省委有关开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会通知精神,结合党委主题教育工作安排,本人在深化学习理解、征求意见建议、开展调查研究、开展谈心谈话的基础上,查摆检视自身存在的突出问题,认真剖析分析了原因,并提出了努力方向和改进措施。

  一、查找的主要问题

  (一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面

  我本人虽然能够始终在思想上、政治上、行动上同习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不存在理想信念模糊动摇、大是大非问题上态度不鲜明的问题。但是,通过查摆,也深刻认识到自己还没有把强化理想信念贯穿工作始终,没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待,也没有认识到坚定理想信念是一个长期的过程,需要天天“补钙”。

  树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育多年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够,考虑问题习惯于本位主义、实用主义,站在全局的角度上想问题不够,缺乏共产党人大道至公、彻底无私的心胸和襟怀。

  (二)在做到“不忘初心、牢记使命”方面

  作为一名有着XX年党龄的党员,我能够认真学习党章、严格遵守党章,牢记入党誓词,自觉履行党员义务,在工作、学习、生活等各方面发挥党员先锋模范作用。通过排查,也还存在一些问题:一是责任担当不够,在推进工作中,有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。二是工作标准还有待提高,很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,满足于不出错、过得去;有时感觉这些年的努力也取得了一些成绩,滋生了安于现状的思想,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。三是拼搏进取精神减退,工作缺乏主动性和创造性,有时习惯于凭经验考虑问题,习惯于用老办法解决新问题,用老经验解决新矛盾,大胆探索的方式方法比较少,分管的机务和法务方面的知识还有所欠缺;有时习惯于“等”,等工作部署,等外力推动,紧迫感、压力感和忧患意识不强,超前意识不够强。


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