（一）
一、夯实“根子”，确保举旗铸魂不迷；
二、建强“班子”，确保坚强有力站排头；
三、搭好“台子”，确保勇立潮头显身手；
四、盘活“棋子”，确保持续借力放光芒。
（二）
抓自身建设，当好“领头雁；
抓思想教育，拧紧“总开关；
抓约谈提醒，常打“预防针；
抓纪律规矩，铺设“高压线；
抓载体创新，凝聚“正能量；
抓选人用人，明确“风向标；
抓深度融合，实现“双促进。
（三）
以上率下“带”作风;
教育培训“养”作风;
制度约束“强”作风；
纪律严明“护”作风。
（四）
一要注重思想政治建设，提升改革发展的引领力；
二要注重干部队伍建设，提升干事创业的向心力;
三要注重基层组织建设，提升服务发展的战斗力;
四要注重~风廉政建设，提升拒腐防变的免疫力;
五要注重宣传文化建设，提升品牌形象的影响力;
六要注重和谐企业建设，提升职工队伍的凝聚力。
（五）
一勤于做“加法”重点是补短板；
二勇于做“减法”重点是降不良；
三善于做“乘法”重点是建制度；
四敢于做“除法”重点是控成本。
（六）
一是围绕统筹协调当好“协调员”；
二是围绕 ~ ~ 服务当好“服务员”；
三是围绕检查督办当好“督查员”；
四是围绕考核问责当好“考核员”。
（七）
一要坚持夯实“学”的基础，思想基础更加牢固；
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