****森林派出所一年来在林业局党委、森林分局的直接领导下，根据上级机关的工作部署，围绕《二○○七年度目标管理考评内容和办法》认真开展工作，以党的十六大精神为指导，认真贯彻落实“三个代表”重要思想、贯彻执行公安部“五条禁令”和《人民警察内务条令》，强化队伍内部管理，扎实开展派出所各项工作，严厉打击了辖区破坏森林资源和野生动植物资源的违法犯罪活动。现将工作情况汇报如下：
一、加强队伍建设，提高整体素质
1、端正执法思想，转变执法观念，坚持执法为民，认真组织民警开展爱民实践活动，立足本职工作岗位，努力为人民群众排忧解难，按照权为民所用，情为民所系，利为民所求的要求，切实提高为人民服务的自觉性，加强宣传和舆论引导工作，搞好警察公共关系建设，进一步密切警民关系。
2、认真开展好县林业系统的“深化林业效能建设”活动和XXX市公安局开展的“正警风、促工作、树形象”活动，切实加强森林公安机关精神文明建设和队伍建设，全面提高
民警的综合素质，使广大民警在政治思想、工作作风等方面得到明显改进，切实为林区群众提供优质服务，树立森林警察良好形象。
3、积极开展大练兵活动，认真参加队伍整训，做到“两不误”，统筹兼顾，做好本职工作，把大练兵焕发出的热情、发挥在工作上，使全所民警掌握应知应会的基本知识、基本技能、基本战术，增强政治、业务、体能素质，提高执法水平。
4、认真履行职责，确保警令政令畅通。在“”案件排查工作期间，民警能吃苦耐劳，按照指挥部的部署认真完成工作，得到上级的表扬。以及在“小吃节”、“向蒲铁路开工”等大型保卫活动中，都能出色地完成任务，体现出民警的精神面貌。
二、确保林区治安稳定，严厉打击破坏森林资源违法犯罪活动。
1、大力宣传森林法律法规，深入林区进行护林防火宣传，严格执行有关森林防火规定，有季节性开展宣传活动，确保林区治安稳定。
2、大力开展追逃行动，利用中秋节团圆之际，所民警放弃与家人团圆，加班加点工作，顺利抓获大田籍在逃犯余某，至使这起盗伐林木案犯全部到案。
3、我所民警主动放弃节假日和双休日，深入辖区巡
逻，，严厉打击各类破坏森林资源和野生动植物资源的违法犯罪活动。一年来，共破获各类林业案件48起，其中林业刑事案件5起，林业行政案件43起，为国家挽回经济损失32万余元，有力地打击了犯罪分子的囂張气焰，维护了林区治安稳定。
虽然我所在上半年做了一定的工作，但离上级的要求还有一定距离。来年将带领全所民警努力工作，认真开展工作，把上级交办的任务完成好，真正做到保一方平安，匹夫有责。
****森林派出所
二OO七年十二月二日
工作总结 一年来，我所在县林业党委、县林业局、县森林公安局和辖区乡镇党委政府的正确领导和关心下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真加强学习，努力提高全体民警政治素质、业务素质，始终坚持“立警为公，执法为民”执法理念，走政治建警、科技强警之路不动摇。同时，在上级林业、森林公安机关统一部署下，结合我所辖区林区治安实际，充分发挥森林公安派出所作为林业刑事执法、行政执法主力军作用，以保护森林资源安全和维护生态平衡为己任，相继开展了一系列严打整治行动，依法从严查处了一批破坏森林资源、野生动物资源的违法犯罪分子，有力保护了辖区森林资源安全，维护了生态平衡。我所在做好各项业务工作的同时，按照公安部、国家林业局有关“三基”工程建设工作要求，以派出所队伍正规化建设为契机，以争创规范化森林公安派出所为目标，不等不靠，迎难而上，继续努力加强派出所正规化建设，并已取得明显成效。现将我所一年来的工作总结汇报如下：
一、坚持政治建警，牢固树立“立警为公、执法为民”思想，全面加强队伍建设
森林公安派出所作为森林刑事、治安、行政执法主力军，如果不具备坚定地政治思想觉悟和良好的业务素质，将无法完成日益繁重的森林公安工作，历年来，我所认真贯彻上级有关队伍建设会议精神，从讲政治、讲稳定的高度来看待队伍建设，一刻也不敢有所松懈。
一、认真加强政治理论学习，我所每周一认真组织民警积极参
加上级部门开展的政治理论学习活动，狠抓政治理论和业务学习，同时还积极参加上级部门组织的党风廉政建设学习和“爱岗创业、创先争优”活动， 今年8月，##派出所为推进“创先争优”活动的有效开展，充分发挥党员的先锋模范作用，党员民警带头学习实践科学发展观，坚持勤奋工作，争创一流工作业绩，积极组织派出所3名民警参加##县XX年县级机关入党积极分子培训班学习。通过不断地学习教育活动，使全所民警进一步坚定树立了大局意识、群众意识和法制意识，通过一系列的学习，我所民警整体素质得到很大提高，精神面貌焕然一新。
二、严格执行内部管理制度，弘扬爱岗敬业精神。以开展爱岗敬业，创先争优活动为主要内容，定期进行《人民警察法》、《人民警察内务条令》和《派出所内部管理制度》等内容的学习。通过学习，使民警真正懂得“宽是害，严是爱”。在日常生活中严格执行《公安机关人民警察内务条令》、《公安机关人民警察纪律条例》和《派出所内部管理制度》，始终把严格执行公安部“五条禁令”作为队伍管理的一项重要措施，做到逢会必讲，使“五条禁令”得到贯彻执行。
三、加强法律法规的学习。全所民警利用工作之余，加强对法律、法规、政策，特别是新颁布、修订、修改的涉林法律的学习，使每名民警都能熟练掌握法律业务知识，并灵活应用于执法实际，活学活用，使大家都成为执法的行家里手。努力提高我所民警法律素质和执法水平。
二、以派出所正规化建设为契机，细化工作目标，全面推进派出所正规化建设工作
按照省局指导标准的相关要求，所领导加大协调力度，主动向辖区乡镇党委政府和上级有关部门请示汇报，争取他们的关心和支持，千方百计筹措资金，想方设法加大投入，对照标准，努力探索，进一步加强派出所硬件和软件设施建设，所容所貌发生了翻天覆地的变化，民警外在形象焕然一新，内在素质明显提高，实战能力迈上了一个新的台阶
(一)加强民警的日常行为养成，规范派出所的内务管理
认真按照“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”的要求，以所容所貌，民警的日常行为养成为突破口，加强民警行为养成、语言养成、作风养成、纪律养成，从细节抓起，从小事做起，便随意性为程序性、规范性，有效地杜绝民警“稀、拉、松 等现象。
(二)、建立健全派出所内部管理制度建设，保证各项工作有序的开展
按照正规化建设的要求，不断完善派出所内部管理制度，制定了每周交接班制度、学习会议制度、值班备勤制度、考勤制度、请销假制度、公务车辆管理等11项制度，做到用“制度育人、制度管理人” ，以此规范民警的言行及执法行为。特别是定期向乡镇党委政府汇报工作制度制度，社会效果最为明显，既减少了工作压力，又得到理解支持，干好工作，融洽警民关系，实现政治效应与社会效应“双赢“。
(三)、全面改善派出所办公条件
按照正规化建设的要求，在县分局的大力支持下，投入资金近
13万余元对派出所现有办公用房进行了规划、规范和改造，增加了民警办公室、值班室、备勤室，按照“五小工程”增加了民警小食堂、健身房和阅览室建设;按照工作需要和标准要求添置了办公桌椅、文件柜和单警装备，完善了派出所硬件设施建设。同时对派出所院内进
行绿化，营造良好的了工作环境和生活环境，加强派出所硬件建设，另外根据派出所的工作实际。制定完善派出所标识牌、民警职责制度牌和宣传专栏 ，加强警务保障的同时，促进和谐警民关系的建设。
(四)、采取多种形式努力提高民警的综合素质
##林区派出所在正规化建设工作开展进程中，注重一手抓派出所派出处所硬件设施完善工作，一手抓民警综合素质的提高。以开展案件集体议案会议为平台，挑选典型案例进行深入分析学习，通过通报案情，然后采取提问的方式，办案民警陈述应处罚、不予或从轻处罚、从重处罚处罚的法律依据和法律程序，最后进行总结点评，以此加深民警对相关法律法规的学习理解和应用。同时还加强法制学习，把常用的法律法规、执法业务技能作为主要的学习内容。加强执法监督审核，对每起案件落实首问责任制和主办责任制，以保证案件质量。通过上述工作的开展落实，民警的宗旨意识和业务水平进一步加强，在人民群众中树立起森林公安民警的良好形象。
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