市机关事务服务中心年度工作总结暨下一步工作重点

市机关事务服务中心年度工作总结暨下一步工作重点

　　xxxx年，市机关事务服务中心市委、市政府的正确领导下，在x区机关事务管理局的指导帮助下，以党的政治建设为引领，不断拓宽思路、创新举措、强化落实，稳步公务用车、办公用房标准化管理，机关食堂维修，公共机构节能等重点任务，各项工作稳步推进。

　　一、重点工作完成情况

　　（一）较高质量完成了公务接待工作任务。x-xx月份，圆满完成各类公务接待xxx批次xxxx人次，其中省部级xx批次xxx人次。圆满完成了中央扫黑除恶督导组来卫督导、中办调研组来卫调研、全区推进黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设第五次推进会、xxxx云天大会、x区党委组织部换届考察组来卫考察等大型活动的接待及后勤保障服务工作。

　　（二）后勤保障服务能力不断增强。一是按期完成了机关食堂维修提升工程。按照市委、市政府要求，全面克服时间短、任务重、人力不足等困难，全力以赴完成了两个职工灶的维修改造工程。xx月x日，市第二职工灶如期投入运行，市直部门（单位）近xxxx名干部职工的就餐难问题有效得以解决。二是筹措资金xx余万元，全面更换了行政中心、机关职工灶xx台饮水机，并在交流干部生活基地安装了x台净水设备，切实为干部职工工作生活提供了便利。

　　（三）公务用车标准化试点扎实开展。根据国管局“一体两翼”目标要求，积极探索适应新时代机关事务工作的新模式、新路径、新理念，总结提炼公务用车管理与信息化建设经验，在公务用车标准体系框架内完成了《x市党政机关公务用车信息化管理服务平台标准》《x市党政机关公务用车使用管理规范》《x市党政机关公务用车维保管理规范》等xx个公务用车标准；投资xx余万元对公务用车服务平台调度中心进行了标准化改造提升，建成了融办公、会务、培训、调度、结算、档案管理为一体的综合管理平台；创新公务交通分类保障方式，采取分段保障方式，引入城际高铁和社会化服务，既有效缓解了公务用车数量少、任务重的突出矛盾，又较大幅度压缩了公务用车保障成本、提升了公务用车集约化水平。初步形成了公务用车办公场所区域化、调度管理信息化、统计分析自动化、出行方式多样化、群众监督透明化的标准化管理体系。

　　（四）公共机构节能稳步推进。完成了全市公共机构节水型单位创建验收，市本级机关建成节水型单位的比例达到xx.xx%，事业单位建成节水型单位的比例达到xx.xx%；县（区）分别达到xx.xx%和xx.xx%，超额完成了节水型单位创建目标。完善制度体系，出台了《x市公共机构生活垃圾分类工作实施方案》，召开了全市节约型机关暨公共机构生活垃圾分类工作推进会议，在市行政中心办公楼每层放置分类垃圾桶xx个、配置分类垃圾箱xxx个，并与具备资质的xx有限公司签订了收运协议，定期统一回收，以积分方式兑换办公用品，有效提升了干部职工对垃圾分类工作的认识和参与积极性。针对机关职工食堂产生的餐厨垃圾，实施定时收运交付制度，由具备资质的专业机构密闭收运，做到了“日产日清”。

　　（五）办公用房管理规范化水平不断提升。持之以恒贯彻落实中央八项规定精神，联合x市纪委监委、市发展改革委、市财政局和市审计局，完成了全市xxx家党政机关办公用房使用情况专项督查，其中央属、区属x家，市级xx家，xx区xx家，并完成了市本级办公用房分配使用证书颁发工作。推动完成了xx栋独立党政机关办公大楼消防工程竣工验收、xx栋独立党政机关办公楼土地使用权登记、x栋办公楼房屋使用权登记工作。

　　二、存在的问题和不足

　　机关事务工作事无巨细、千头万绪，在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，工作还面临不少困难和挑战，与上级主管部门和市委、市政府的要求还有一定差距。

　　（一）编制过少且缺编问题突出。与区内其他兄弟市县相比，我市机关事务服务部门人员编制普遍过少。市机关事务服务中心核定参公事业编制xx名，实有在编干部xx名，且中层干部断层，个别科室甚至存在无在编干部情况。

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