市城市管理局依法行政工作总结及下一年工作计划
xxxx年，是城市建成区违法建设专项治理工作五年行动的收官之年、城市功能与品质提升三年行动的承上启下之年、“厕所革命”三年攻坚任务的目标完成之年、生活垃圾分类试点工作的启动之年，在市委市政府的坚强领导下，市城管局本着“完善管理制度，创新工作方法，下移执法力量，提升城市品位”的奋斗目标，上下同心、共克时艰，创新实干、善做善成，现就相关工作情况总结如下：
一、xxxx年主要工作情况
（一）强化党建工作意识，发挥党建引领作用
1.加强党的政治建设。始终把政治建设摆在首位，深入学习党的十九届四中、五中全会和全省、x市、xx市领导干部会议精神，把全体干部职工的思想统一到中央和上级党委的部署上，正确引导干部职工攻坚克难、奋勇争先，认真谋划全局的发展战略和工作思路，牢固树立干部职工干事创业、创先争优的进取意识和践行全心全意为人民服务的根本宗旨，切实解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题。
2.加强党的思想建设。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，并将主题党日活动与脱贫攻坚、文明城市创建、疫情防控、社区帮扶等重点工作有机结合，进一步增强了党员宗旨意识，密切了党群关系。
3.加强基层党组织建设。按照“四个方面标准化、六个方面规范化”的要求，大力推进基层党建标准化、规范化、信息化建设，对x个党员活动室进行全面升级改造，深入自查自纠x个具体问题，认真制定xx条整改措施，实现了党组织领导班子好、党员队伍好、发展思路好、制度机制好、工作业绩好、群众反映好的“六好”目标。
（二）强化干部队伍建设，切实提高履职能力
1.加强教育培训。坚持“走出去、请进来”的工作思路，前往经济发达的城市和经验做法先进的周边县市区考察学习，邀请法律顾问、党校老师等专业人员授课，组织相关行业人员召开座谈会，不断拓展教育培训渠道和优化培训内容，苦练内功、增强本领，逐步构建城市管理执法的培训体系。
2.组织岗位练兵。先后组织开展法律知识竞赛、优秀案卷评选等系列活动，系统提升队伍依法行政能力、综合分析能力、沟通协调能力、突破创新能力，积极培育和评选xx名“执法办案精英”，让执法人员学有榜样，提升执法素质和执法能力。
3.强化监督考核。严格执行《监察管理细则》《聘用人员管理办法》《聘用人员中层及后备干部选任和管理办法》等内部管理规定，强化对执法风纪、履职履责、廉政勤政、工作作风等方面的监督，严格落实聘用人员一月一考核和一年一评定制度，树立典型、奖优罚劣，将考核结果与绩效工资和评先评优等挂钩，不断提升队伍执行能力和办事效率。
（三）强化法治建设，稳步提升依法行政能力
1.严守“学法关”。将《民法典》等法律法规的学习列入每周工作例会议程，积极组织开展每天学习半小时、执法办案交流会、重大问题研讨会等系列活动，编印城市管理执法手册，要求执法人员对本职工作及相关法律法规达到应知应会，减少了不规范执法行为的发生。
2.严守“用法关”。不断完善执法程序制度，严格执行案件受理、立案、调查、告知、决定、送达、执行等法定程序，制作新版执法文书。截至目前，共计办理行政处罚案件xxx起（不含违停处罚），其中警告类xxx起、罚款类xxx起、行政强制案件xxx起。同时，落实“律师驻队”制度，聘用一名专职法律顾问，提高依法办事水平。
3.严守“审核关”。不断健全行政处罚适用规则和裁量基准制度，严格执行重大执法决定法治审核制度，对办理程序是否符合法定程序和处罚决定是否符合自由裁量权标准等进行严格审查，并坚持民主集中和少数服从多数的原则，做出公平公正的处罚决定。截至目前，共计办理xxx起重大处罚案件。
（四）创新管理思路，不断提高管理服务水平
1.试点推行执法重心下移，推进城市管理精细化。将城市网格化管理作为城市管理重心下移、服务群众、落实责任的重要抓手，分别在大唐新区和经开区开展试点工作，整合现有管理资源，明确人员编制数量、管辖区域范围及具体工作职责等，最大限度增强网格化管理的针对性和实效性，推动城市管理工作向科学化、精细化、长效化、常态化发展。
2. 深化“放管服”改革，持续优化营商环境建设。进一步简化行政审批和许可手续，规范审批流程，探索“容缺受理”，共计办理许可案件xxxx余件，有效协调解决经开区企业大货车进城办理手续复杂等问题，积极推动各项政策落地落实。
3.积极探索管理新方法，促进管理效能提升。坚持服务导向，营造教育为先、公开透明、包容审慎的执法监管环境，通过组建一支宣教队伍、打造一间宣教室、制定一套课程表等系列措施，针对城市管理轻微违法违规行为的行政管理相对人，采取“首次口头告知、二次培训教育、三次依法处罚”的办法，以教代罚、以教促学、以案促改，引导其自觉遵守法律法规和规定，从而强化源头治理，有效提高执法效率，减少执法矛盾纠纷。截至目前，已举办xx期，近xxx人接受培训教育。
4.深入开展志愿服务活动，促进共建共享常态化。坚决贯彻“人民城市人民管，管好城市为人民”的理念，持续开展志愿服务活动，充分发挥广大群众在城市管理工作中的积极性和创造性，不断提高广大群众的城市主人翁意识，推进城市管理由单一部门管理转变为全民参与的管理模式。截至目前，参与人员涉及教师、学生、个体户、企业职工等各个行业。
（五）突出问题导向，不断补齐城市管理短板
1.多措并举，车辆乱停乱放现象得到有效治理。扎实开展城区非机动车违规停放整治行动，坚持“停车泊位应划尽划、首次违规应教尽教、累次违规应罚尽罚”的原则，共计施划非机动车位xxxx余个，纠正违规停放行为xxxx余起、暂扣违规停放车辆xxx余辆；坚持管理与服务并重，加大机动车停放人行道管理力度，全年共计施划机动车停车泊位xxx余个、处罚机动车违规停放人行道行为xxxx余起。
2.持续发力，随意占用道路行为得到有效防治。为做到“六稳”“六保”和市容秩序两不误，采取疏堵结合的办法解决占道经营问题，即严禁主要干道临街商铺出店经营，并积极指导商户落实“门前三包”责任；科学合理设置指定区域，并按照“不安全的不能经营、体形大的限制经营、小商品小饮食规范经营”的管理要求实行有序占道经营。截至目前，共计规范占道经营、店外店等违规行为x.x万余起，暂扣各类占道经营物品xxxx余件。同时，加大城市道路挖掘、占用城市道路施工的事中事后监管力度，共计处罚擅自挖掘城市道路行为xx余起、随意占用城市道路施工行为xxx余起。
3.常抓不懈，建成区违法建设专项治理任务全面完成。逐步完善巡查和执法分离的管理体系，压实巡查人员包片责任，深化“两违”拆除的“三步工作法”，并对每起案件实行交办制、台账制、销号制和通报制管理。截至目前，共计依法拆除xxx余处、xxxx余平方米。同时，建成区违法建设专项治理五年行动开展以来，全面消除x.xx万平方米的存量违法建设，并且违法建设行为呈逐年下降趋势。
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