建设新农村指导员工作心得体会范例五篇【一】
去年2月份，我荣幸被选派为全县第七批新农村建设指导员，到木场乡打拢村工作，回顾一年来的工作，有很多体会。
指导员要善于学习，深入思考。农村为我们提供了广阔的学习舞台，平时对农村的各项工作的了解只是停留在理论的认识，只有深入下去，才知道农村工作的复杂和琐碎；村干部是最基层的工作力量，他们所承担的工作任务之艰，份量之重，恐怕连他们自己也说不清楚。一年来，同他们一起工作，我很愉快，我们亲密配合，无活不说，无事不谈，在工作的过程中培养了兄弟姐妹的感情，从他们的身上我看到了“责任”意识，学到了农村工作方式方法，想到了我们的工作环境要比他们优越的多，农村工作不容易。在机关办公室工作中，我更能体会到为什么刘维佳部长致力于推行随机调研制度，要求关心基层、重视基层，关爱村干部。我觉得在这个认知的过程中，我有了新的学习收获，对村干部有了更深的了解，更能体会到他们的苦衷。指导员工作是一个学习在前，指导在后的过程。如果不能领会这些，又怎么能指导好工作开展呢！
指导员要热爱农村，与群众培养感情。指导员工作在农 1
村，要想群众之所想，急群众之所及。在工作中我深有体会。记得我到桑地去走访桑农，群众知道我的身份后，他们告诉我最近一段来，桑树发病严重，也不知道是什么原因，带我去看了症状，并请我帮助他们处理。在他们认为，我们是知识份子，应该什么都知道。我为不能现场解答他们的难题而感到难过，回去后我并找到了技术员，和他讲了这事，并一起从书上和电视上找了资料，最后终于找到防治措施，及时挽救了桑农的损失。在调研中，我还了解到了群众种桑养蚕的积极性很高，他们对这个产业很接受，在伙房里和他们谈一谈，交流认识我觉得很充实，群众接受你，相信你。记得不仅一次在田间地头与群众欢声笑语，不仅一次和他们在伙房里粗茶淡饭而回味无穷！
指导员要放下架子，扑下身子。指导员与村组干部在一起，如果还是以机关人员高人一等的身份自居，根本成不了事。群众是最朴实的，你与他们“见外”，他们便不会和你谈到一起，你看不起他们，他们更看不起你。有时候他们跟你反应问题只是对你的一种尊重，他们也知道你可能没有办法解决他们的困难。记得有一次和支书去桑农家走访，农家人摆出了家里的土特产，敬酒倒茶，很是客气，搞得自己很不好意思，他们和我反应，现在蚕桑产业尝到甜头，还想扩大规模，主要是蚕房建设资金困难，那一刻，我觉得无地自容。支书接过话，跟他们解答了乡上的扶持政策，和村上的
实施计划，他们一个劲地点头，并不因为我没有给他们什么承诺而有丝毫没有失落感。我想这是一种纯朴的思想境界，这是一种理解的高尚品质，只要你真心实意，扑下身子与群众打成一片，不管办不办得了事，解决了不了困难，群众都是善解人意的。
建设新农村指导员工作心得体会范例五篇【二】
我是20**年派驻岔河乡河外村的一名新农村建设指导员。刚接到指导员工作任务时，我深感使命光荣，同时，更感到要想当好一名新农村建设指导员责任更是重大。但县、乡两级领导及河外村村两委对我们指导员的关心、支持，使我对指导员工作充满了信心。
对所驻村基本情况进行了全面了解：河村位于岔河乡西北部，属半山区，距乡政府驻地7公里，距峨山县城37公里。最高海拔1560米，最低海拔1313米。年平均气温16℃，年降水量980毫米，全村有8个村民小组、438户、1551人，总耕地面积2515亩，其中水田1875亩，旱地640亩，人均耕地1.62亩。有林地面积43794亩，其中有灌木林面积32845亩，经济林果面积2400亩。人均拥有林果地面积0.95亩，种植的经济林果主要有核桃、竹了等。主要种植作物有烤烟、稻谷、除虫菊、油菜等。在县、乡两级政府及河外村村两委的支持与帮助下，我顺利完成了我在河外村的各项工作任务。通过我这年在新农村的工作，以下是我作为一名新农村指导员在工作中的主要心得体会：
一、要做好思想准备，由于农村条件十分艰苦，作为
一名下派的新农村知道员来说，首先要做好心理准备，让自己适应农村艰苦的生活、工作环境。要明白我们是来干工作的，不是来旅游的，更不是来淘金的，因此不能有那种淘金的思想，更不能把开展驻村工作看作是为了“交差应付”。要抱着真心为群众办点实事的思想来开展工作，急群众之所急，想群众之所想。
二、作为一个新农村知道员需要摸清村里的真实情况，只要了解情况，你才能更好地明白自己的工作任务，如我所在河外村，刚来时就碰到，抗旱保春耕、护林防火等重点和紧迫的工作。为了了解的到真河外村的这些真实情况，我首先是深入村村组、农户、学校、卫生所走访调查，然后根据实际情况，有秩序有步骤地开展工作，在村两委的帮助下也使我顺利完成了抗旱保春耕、护林防火等自己的任务。
三、要谦虚谨慎，不断向基层干部学。我们要学习他们的工作作风，学习村干部简洁有效的村务管理办法、乡镇干部高效有序的处事技巧等，这些都不是书上或是机关里所能完全学到的。 农村是一大社会，农民群众是一个很实在群体，因此作为一个指导员要做好农村工作，就要与农民群众打成一片，做他们的贴心人，然而要做到这一点，就要转变工作作风，不要卖弄权威，要以诚相待。要明白历史是由人民群众创造出来的，所以在思考问题、处理问题时，要多听听人民群众的意见，千万不能闭门造车，凭空想象、独断孤
行，要走从群众中来到群众中去的路线。充分满足老百姓的诉求，只有我们的工作真正的体现了他们的利益，他们才会相信我们、支持我们、配合我们、拥戴我们。
四、驻村指导员在农村第一线工作，直接面对群众，直接与村民朋友打交道。一方面做人处事要公平、公正，这关系到在所驻村能不能立足的问题。另一方面要带头遵守遵守国家法律、法规，遵守社会公德，遵守村规民约，严格遵守新农村工作指导员“五不准”的纪律规定，始终保持清正廉洁的作风。
五、由于农村工作的复杂性，作为一名新农村知道员，要想做好“三农”工作，除了工作上要务实外，还应注意自己的工作方法，要勤奋，要多走、多想、要多熟悉掌握村情民意。多向群众宣传党在农村的方针政策，遇到不明白的问题是要多向村两委请教，多向村民学习，从身边的小事做起，多把好方法，好经验提炼出来，逐步推广。做群众工作时，一定要讲群众听得懂的语言，要不厌其烦耐心的把道理讲清楚。
建设社会主义新农村，是贯彻落实科学发展观的重大举措。是科学发展观的一个重要内容。是经济社会的全面协调可持续发展，城乡协调发展是其重要的组成部分。也是一项不但惠及亿万农民、而且关系国家x久安的战略举措。总之在河外村新农村工作中，我得到实实在在的锻炼和提高，
学习到了很多实用的农村工作方法，为民服务的思想得到了进一步提高，也更坚定了我为民服务工作信念。我的学习永无止境，在以后的工作中我将继续加强锻炼，不断提高自身工作能力和业务素质，努力把本职工作做得更加出色！
建设新农村指导员工作心得体会范例五篇【三】
从电视新闻看到，各级新一轮的新农村建设指导员就要组建了，这是一件振奋人心的大事喜事。新农村建设面广量大、线长事杂，是一项长期而艰巨的系统工程，不但需要当地广大人民群众的共同参与、共同努力，更需要上级各级党委政府下派指导员的关心、支持和指导。纵观几年来新农村建设指导员的工作实践，认为作为一名指导员，要切实履行职责、发挥作用、为当地新农村建设做出贡献，就要做到“四个明确”。
一、明确重要意义
（一）下派新农村建设工作指导员，是新形势下促进社会主义新农村建设的有效举措。下派新农村建设工作指导员，指导各地开展新一轮扶贫攻坚，和社会主义新农村建设，既充分体现各级党委对“三农”工作的高度重视，也体现了各级党委推进新农村建设的决心和魄力，必将给农村基层注入新鲜的活力，最大限度地调动广大农民群众的积极性和创造性，推动当前新一轮扶贫攻坚工作和新农村建设不断迈向新的台阶。
（二）下派新农村建设工作指导员，是夯实党在农村执政基础的有力措施。农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带。下派新农村建设工作指导员，就是要进一步摸清各建制村的基本情况，有针对性地加强以村级基层党组织为重点的组织建设，促进乡镇政府职能转变和管理体制改革，加强社会管理和公共服务工作创新。就是要帮助解决基层党组织和党员队伍中存在的突出问题，带头树立解放思想、赶超跨越思想意识，从组织上加强党的执政能力建设，使广大基层党员和干部坚定理想信念、增强执政意识、提高自治水平，增强发展能力，夯实党在农村的执政基础。
（三）下派新农村建设工作指导员，是转变机关工作作风的有效途径。下派新农村建设工作指导员，让各级各部门的机关干部深入到农村基层，是党委领导农村工作方法的重大转变，有利于推动新一轮扶贫攻坚工作的开展，推动各级各部门把“三农”工作放到重中之重的位置，促进党和政府农村工作方针政策的贯彻落实；有利于按照统筹城乡经济社会发展的要求，推动部门工作延伸服务范围，形成共同为“三农”发展服务的良好氛围；有利于强化各级各部门和全社会重视
“三农”、关心“三农”、支持“三农”、服务“三农”的责任感；有利于通过提高政策宣传的广度和深度，便于让更多的农民群众监督各级各部门的工作，密切党同人民群众的血肉联系。
（四）下派新农村建设工作指导员，是培养锻炼干部的重要方式。在实践中培养干部，在实践中锻炼干部是我们党的一个优良传统。在机关工作的干部，特别是中青年干部，具有较高的科技文化知识，但部分同志缺乏基层工作经验，只有到艰苦的地方去经风雨、见世面，才能使自己的意志、才能和品德得到锻炼，才能较快、较稳定的成长。农村是当前经济社会发展诸多矛盾的集合点，是一个大舞台。从行政机关、企事业单位、大专院校挑选政治素质好、有培养前途的干部担任新农村建设工作指导员，深入一线、了解农村、熟悉农村，有利于培养干部在实践中学会把党的各项方针政策与农村实际结合起来，增强新时期做好群众工作特别是处理复杂问题的本领，有利于增进干部与广大农民群众的感情，丰富干部的阅历和人生经历，有利于造就一支能够体察民情、珍惜民力、执政为民的高素质干部队伍，有利于为我们的党、为我们国家、为我们的事业培养出一大批优秀的接班人。
二、明确职责任务
结合新形势新任务，我个人认为当前新农村建设工作指导员的主要职责：（一）抓好政策法规的宣传贯彻与落实，特别是中央一号文件、党的十七届六中全会精神各级党代会人代会精神的宣传贯彻与落实；（二）抓好农村基础设施建设、产业结构调整等新一轮农村扶贫攻坚工作，促进农村经济发展和和谐新农村建设步伐；（三）抓好农村基层党组织建设，为迎接党的十八大的胜利召开打好组织、思想、文化等基础；（四）监督检查各级援建项目、新一轮扶贫攻坚工作和资金的落实情况；（五）认真完成各级党委政府交办的其他工作任务，协助当地解决经济社会发展中的其他重大困难和问题。
三、明确工作任务
新农村建设工作指导员驻村后，是上联乡镇党委，下联村民百姓，落脚点在村，着力点在民，要扎扎实实地开展各项工作。当前，驻村指导员要着重做好以下六个方面的工作任务。
（一）紧紧围绕增收，帮助所驻村进一步理清发展思路。在一定的条件下，发展思路决定发展水平。新农村建设工作指导员要在掌握村情民意的基础上，以科学发展观为指导，按照统筹城乡发展、统筹区域发展的要求和上级党委、政府提出的“三农”工作思路，紧紧围绕解放思想、赶超跨越，通过开展新一轮扶贫攻坚工作，不断提高农民收入水平、改善农民生活质量、维护农民合法权益，从所驻村的实际出发，帮助村级组织理清发展思路、明确发展重点、制定发展规划和工作目标。
（二）紧紧围绕增收，帮助所驻村进一步抓好基础设施建设和村庄整治工作。要把帮助当地群众抓好基础设施建设作为一项重要工作，从农民需求最急迫、受益最直接的水利、能源、道路、广播电视和通讯等方面入手，科学规划，积极争取项目资金，加大投入力度，集中力量，稳步推进；帮助所驻村加快农业农村基础设施建设步伐，推进村庄整治建设特别是村庄环境整治，改善农民群众的生产生活条件。
（三）紧紧围绕增收，帮助所驻村进一步增强村级组织的战斗力。新一届村“两委”班子换届刚结束，“两委”班子的团结是村级组织战斗力的基础，参与协调村“两委”班子关系和村干部之间的关系是新农村建设工作指导员开展工作的重要内容。指导员要准确掌握“两委”之间关系和村干部之间关系的状况，采取个别谈心、民主生活会等多种形式，及时沟通思想，消除误解，协调关系，增进团结。指导员在驻村期间要找每一位村干部谈心，为全体党员上党课，建议村党支部召开民主生活会，帮助村“两委”健全工作制度。
（四）紧紧围绕增收，帮助所驻村进一步规范党务公开、村务公开和财务公开。党务、村务和财务问题是农民群众普遍关心的热点问题，也是影响村内党群、干群关系的主要因素。新农村建设工作指导员要了解农民群众对党务管理、村务管理、财务管理等方面的意见建议，按照中央和上级的有关规定，提出健全完善党务公开、村务公开和民主管理制度及其规范运行的意见，并督促村干部付之实施，真正做到党务公开、村务公开、财务公开，从而取信于民，凝聚人心。指导员在驻村期间要召集村民民主恳谈会，组织村干部召开党务公开、村务公开、财务公开制度的学习会和存在问题的分析会，帮助村级组织完善党务管理、村务管理、财务管理的制度。
（五）紧紧围绕增收，帮助所驻村进一步做好矛盾纠纷的化解工作。新农村建设工作指导员要利用驻村的有利条件，进一步了解和掌握矛盾纠纷的动态，督促和协助村干部通过耐心细致的思想工作，公正公平地处理解决矛盾纠纷。对于土地征用、社会保障等涉及农民与政府关系的问题，指导员一方面要向农民宣传解释有关政策，另一方面要为农民积极争取合法权益；对于集体资产、村务财务、土地承包等涉及农民与村级组织关系的问题，指导员一方面要配合上级查明情况、搞清问题，另一方面要帮助村级组织健全和规范有关制度及运行。
（六）紧紧围绕增收，帮助所驻村进一步丰富农民群众的精神文化生活。农民的生活内容单一、生活方式落后、生活质量较低是农村发展落后的主要表现。新农村建设工作指导员，要围绕六中全会精神的贯彻落实，了解掌握农民群众对精神文化生活的需求，帮助村级组织开展丰富多彩的文体活动、社区教育，邀请有关专家到村举办科技、法律、政策、形势等讲座，建立村文化中心，增加必要的文体设施和图书，为农民群众上几次课，推动农村文化建设不断向前发展。
四、明确工作方法
（一）处理好“指导”与“办实事”的关系。农村工作最重要的是“实”字，群众希望解决实际问题、得到实惠。因此实事一定要办，但更重要的是要帮助村干部出好主意、当好参谋、培养好骨干，依靠村“两委”和村民自身来解决具体问题，找到一条符合本村实际的经济发展路子。
（二）处理好近期目标与中长期目标的关系。派驻新农村建设工作指导员，要理清思路，干好眼前急需干的事，重点选择一两个比较关键的问题，根据本村实际，提出切实可行的办法加以解决。
（三）处理好与乡镇村干部的关系。首先，要处理好与村干部的关系。指导员在工作上要紧紧依靠村干部，这是做好指导员工作的关键。处理好与村干部的关系，归根到底就是村班子团结的问题。指导员要当好润滑剂、添加剂，全力促进村级班子的团结和谐，提高战斗力；其次，要处理好与各级乡镇驻村干部之间的关系。指导员不能以“钦差大臣”自居。各级驻村干部之间要互相依靠、同心协力开展工作，相互之间要共同虚心学习，在平时的工作中加强沟通交流、相辅相成，共同解决村里的有关问题；第三，要处理好与当地党委、政府的关系。指
导员工作主要是围绕当地党委、政府的工作中心开展的，只有得到当地党委、政府的关心、理解、支持，才能把指导员工开展好。
建设新农村指导员工作心得体会范例五篇【四】
我是永善县县委组织部派驻永善县、细沙乡、黄金村的一名新农村建设指导员。刚接到指导员工作任务时，我深感使命光荣，同时，更感到要想当好一名新农村建设指导员责任更是重大。但县、乡两级领导及黄金村村两委对我们指导员的关心、支持，使我对指导员工作充满了信心。
对所驻村基本情况进行了全面了解：黄金村位于细沙乡西北部，属半山区，距乡政府驻地细沙村17公里，距永善县城45公里。最高海拔2300米，最低海拔550米。年平均气温16℃，年降水量980毫米，有煤、铜、铁、铅锌等矿产资源，总面积23.2平方公里。其中：有常用耕地面积4830亩，其中水田795亩，旱地4035亩，人均耕地
1.7亩。有林地面积19000亩，其中有灌木林面积12000亩，经济林果面积400亩。人均拥有林果地面积0.14亩，种植的经济林果主要有核桃、板栗等。有水面面积200亩，其中养殖面积40亩。有草地面积4140亩，荒山草地面积6097亩，其它面积534亩。适宜种植作物有稻谷、玉米、洋芋、红苕、油菜等。 有煤、铜、铁、铅锌等矿产资源。
全村有27个村民小组，农业户数773户，人口3166人，其中有农业人口3164人。农业人口中有男性1675人，女性1491人；有劳动力1571人，从事第一产业人数1025人；汉族3045人，苗族78人，
彝族42人，另外居住有白族、傈僳族等。全村有一个80平方米卫生室，村民医疗主要依靠村卫生室，医生2人。
在县、乡两级政府及黄金村村两委的支持与帮助下，我顺利完成了我在黄金村的各项工作任务。通过我这年在新农村的工作，以下是我作为一名新农村指导员在工作中的主要心得体会：
一、要做好思想准备，由于农村条件十分艰苦，作为一名下派的新农村知道员来说，首先要做好心理准备，让自己适应农村艰苦的生活、工作环境。要明白我们是来干工作的，不是来旅游的，更不是来淘金的，因此不能有那种淘金的思想，更不能把开展驻村工作看作是为了“交差应付”。要抱着真心为群众办点实事的思想来开展工作，急群众之所急，想群众之所想。
二、作为一个新农村知道员需要摸清村里的真实情况，只要了解情况，你才能更好地明白自己的工作任务，如我所在黄金村，刚来时就碰到，抗旱保春耕、村“两委”换届、护林防火等重点和紧迫的工作。为了了解的到真黄金村的这些真实情况，我首先是深入村村组、农户、矿山、学校、卫生所走访调查，然后根据实际情况，有秩序有步骤地开展工作，在村两委的帮助下也使我顺利完成了抗旱保春耕、村“两委”换届、护林防火等自己的任务。
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