【Word文档】 人力资源部20**年员工申请优秀团员材料

2021-04-21  |   格式:DOC  |   分类: 机关公文 > 其他
摘要:人力资源部20**年员工申请优秀团员材料  **同志,女,中共预备党员,1985年出生,现在**供电公司人力资源部工作,同时担任团支部书记职务。该同志从参加工作以来,勤于学习、勤奋工作、努力钻研业务、不断进取,特别是任团支部书记以来更加严格要求自己,带领广大团员青年为企业的改革发展作出了积极努力 ...(全文共:2090字)

人力资源部20**年员工申请优秀团员材料

  **同志,女,中共预备党员,1985年出生,现在**供电公司人力资源部工作,同时担任团支部书记职务。该同志从参加工作以来,勤于学习、勤奋工作、努力钻研业务、不断进取,特别是任团支部书记以来更加严格要求自己,带领广大团员青年为企业的改革发展作出了积极努力,取得了较好成绩。得到了干部职工的肯定。在中,被团市委评为“十佳团员”,公司团支部获得“十佳团组织”荣誉称号。

    一、坚持四项基本原则,能自觉实践“三个代表”重要思想,热爱团队工作

    **同志在工作中能不断进行政治理论学习,能认真学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,认真学习“三个代表”重要思想,热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规,认真领会党和国家和各项方针政策,在工作中坚持执行党的基本路线,坚持四项基本原则。在加强自身思想建设和完成本职工作的同时,不断与团支委一班人加强共同学习,并深入到团员中了解他们的思想和行为,积极组织相关活动。自任公司团支部书记以来,在公司党总支领导和团支部委员的支持下,把团的工作开展得有声有色。是供电公司经济效益迅速增长,各项事业全面健康发展,公司社会形象不断巩固、提高的重要一年。一年来,她带领公司团支部按照共青团工作会议上提出的整体工作思路,带领广大团员和青年自觉服从和服务于企业改革、发展、稳定的大局,扎实工作,紧密联系公司工作实际,不断加强团的自身建设,认真开展增强共青团意识主题教育活动,推进本企业团支部工作的变革,引导团员青年把智慧和力量凝聚到推动公司改革发展上来。桂艳蓉同志多次组织团员认真学习团的知识和业务技能知识,加深团员对团的认识,强化团结性和思想性,明确了新时期共青团员的历史使命和社会责任感。引导团员勤于学习、善于创造、甘于奉献,树立做思想高尚,讲原则、守信用、有责任感、组织观念强、受社会欢迎的年轻人,做有活力、有志向、有作为的年轻人。”

    二、具有良好的道德修养,富有爱心,为人正直,作风正派,工作能力强,能够率先做团员青年的表率

  在公司团队活动中,能端正思想,爱岗敬业,维护团结,积极组织收缴团费。在日常工作学习、生活中,能严格要求自己,以身坐则,端正自己的工作作风,组织团员青年积极共同学习,共谈体会,让他们在工作岗位上能脚踏实地的干,高高兴兴的干,她时刻以事为人先这种优良的道德修养来激励团员,真正起到了表率作用。1.参加组织团员和青年在防震抗旱工作中,开展救助活动和义务活动,宣传电力知识。在10月26日戒毒日宣传活动中,带领公司青年团自愿者,宣传防艾、禁毒知识。在做团的工作时,随时注意他们的思想动向,作思想交流、沟通情感,2.在敬老节到来之际,组织青年到敬老院看望孤寡老人;

  组织多名团员青年参加义务献血活动,为需要帮助的人献出自己的爱心;


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