关于20**年向周春梅同志学习心得体会参考【一】
1月12日清晨，44岁的省高院审判监督一庭副庭长周春梅在小区地下车库，被犯罪嫌疑人向某用刀捅刺致死。省高院通报，导致这种疯狂行径的原因，是因为周春梅拒绝为对方案件“打招呼”而被心生怨恨。
作为周春梅曾经的老师、后来的领导，杨翔在朋友圈撰文回忆了他眼中的周春梅，情真意切，令人动容。文章被省高院官微转发后，点击量很快突破10万+。
“培养一个优秀的法官太不容易了，值得我们共同爱惜。”省两会期间接受湘声报记者采访时再次提起这一事件，杨翔依然微红了眼眶。他谈起了法官队伍的现状，“法官工作压力很大，社会应该让他们感受到职业尊荣感。”
法官工作压力大
基层法院人员短缺问题突出
20**年，全省法院法官年人均结案199件——这是今年省高院工作报告中的数据。案多人少，是全省法院面临的境况，XXX等地尤为突出。
杨翔说，从基层法院、中院、高院到最高院，法官工作都非常繁重，一方面要与当事人联系、面对面交流，另一方面还有大量案头工作。
“这些看起来不是体力活，但脑力消耗特别大，法官们长期对着电脑伏案劳作，眼睛、颈椎和腰椎都受不了。”杨翔透露，省高院许多法官的办公桌上，都自配了调整电脑屏幕高度的升降台，以便让自己可以站着操作电脑。
杨翔介绍，一个完备的审判团队至少应该包括一位法官、一位法官助理和一位书记员，但实际上很多法院无法达到标配，很多时候法官只能自己办理所有诉讼事务，没有助理给予帮助。此外，法官的每一个判断，都可能对当事双方产生巨大影响，法官往往承受着很大的心理压力。
在杨翔看来，司法要严谨公正，同时也要有温度。“要真正让老百姓对判决心服口服，很大程度上需要法官花时间去打磨案件，去倾听，找到对方的心结。”他说，“如果工作量太大，办案时间太短，法官连倾听的时间都没有，一些案子办出来就难以令人信服。当事人认为‘为什么我该说的话你没听，我交的材料你没看’等等，于是一审不服上诉，二审不服申请再审，这也成了案件数量居高不下的原因之一。”
高强度、高要求的工作状态，令法院人员流失问题难以得到缓解。杨翔坦言，尽管法官待遇比同级公务员高，但目前基层法院队伍仍然面临人员短缺，“尤其在一些偏远地区，招录人员有时甚至连符合报名条件的都没有。”
“法纪在前，职责在身，
不近人情也别无选择”
有关周春梅被害的正式通报发布后，杨翔接到许多朋友的询问，也有人从犯罪嫌疑人的角度发声，“朋友之间帮忙是人之常情，要求打个招呼应该不算过份”。
杨翔对此无法认同，“中国传统社会历来是人情社会，熟人之间有事互相帮衬是常有的。但司法属于特别领域，人们期待或要求司法公正，法官作为案件裁判者就必须遵循特别规定。”
为了防范内外部干预过问案件，最高人民法院设立了法院系统内外部人员过问案件信息录入专库，对法院外领导干部干预司法活动和司法机关内部人员过问案件的，必须全面、如实、及时地予以记录，并对责任人员进行通报。
“目前到法院‘打招呼’‘批条子’的情况已经越来越少。”杨翔肯定地说。他告诉湘声报记者，曾经有下级法院法官受人之托给上级法院法官打电话询问相关案件，尽管该案件实际上已判决完毕，但打电话的法官仍被给予纪律处分并调离审判岗位。
另一个能体现对法官严格要求的现行规定是——法官的配偶、子女、父母以及配偶父母都不能执律师业。这意味着，要么是亲人放弃当律师，要么是法官本人调离审判岗位。
在杨翔看来，这些限制的目的在于让法官更加摆脱人情世故的牵绊，“承办案子的法官必须拒绝各种干预，其他法官同样必须恪守公正，包括对同事们所办案件不过问、不打招呼。如果这属于不近人情，实在是法纪在前，职责在身，别无选择。”
“作为法官，我们要不断提高办案质量，让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。”杨翔表示，社会应该给予法官职业尊荣感，“不要维护了你的利益就是青天，没有维护就是贪官，这种判断是很糟糕的。就像我们要尊重医生，不要等疫情来了才说他们是白衣天使。”
令杨翔担心的是，周春梅事件对法官群体造成的心理影响，恐怕短期内难以完全消除，“尤其是年轻法官们，需要更多时间去理解和消化”。杨翔认为，全面依法治国是现代社会治理必须遵循的路径和方向，“但法治不是提个口号就行了，要通过形成共识、落地落实，但我总的体会是，至少目前关于‘司法应该是什么，可能是什么’还缺乏相应共识。”
“法官不是万能的，要想所有的利益都能在法院得到满足，也是不可能的。”杨翔坦言，当事人想方设法影响诉讼过程，某种程度上和司法还没有确立相应的公信力和权威有关，让他认为法官可以被影响，“就像我们去医院看专家门诊，专家怎么说，我们绝对不会反驳他，因为他是权威。”
“当司法真正建立起充分的权威和公信力，老百姓不再想方设法找人打招呼，而是‘到你这来我就相信你了’。”这是杨翔所希望看到的。
关于20**年向周春梅同志学习心得体会参考【二】
“她热爱自己的职业，并恪守着法官的良知”
春寒料峭，XXX高院904办公室里，周春梅生前的办公桌还保持着原样，法律专业书籍整齐码好，两大摞还未办完的案卷放在一旁。桌子右上角赫然立着一块《XXX省高级人民法院“十二条禁令”》纪律警示牌，第一条就是“严禁接受案件当事人及其代理人、辩护人、请托人或管理服务对象所送礼金礼品、消费卡等钱物……”
在XXX高院工作的17年里，周春梅始终恪守这些原则，直到生命的最后时刻。
20**年，周春梅从XXX大学法学院研究生毕业，考入XXX省高级人民法院工作，先后在纪检监察室、民一庭、审监一庭工作。20**年5月，她担任省监一庭的副庭长。20**年2月，她担任三级高级法官。
周春梅不幸遇害后，《中国审判》5年前的一篇人物报道重新在网络热传，很多人首次知道周春梅的故事：农村出身，靠努力与拼搏苦研法学，多次被评为XXX高院机关优秀共产党员、办案能手，20**年还被评为XXX省审判业务专家。她所办案件经评查全部为优秀，且无一超审限、无一上访闹访、无一因过错被发回或改判……
正如周春梅生前的领导、老师、XXX高院副院长杨翔所言，“人们不知道春梅有多好，就无法想象我们有多痛。”
“她热爱自己的职业，并恪守着法官的良知。”杨翔回忆，每次他召集专业法官会议讨论疑难复杂案件时，总是点名周春梅参加。“我想要听她的独特见解，更需要她那种坚守法律原则决不人云亦云的态度，她从来不会因为领导或者老师缘故而随意附合我的看法。”
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