在全市抓D建促乡村振兴现状调研暨产业振兴试点村现场推动会上的发言

尊敬的各位领导，同志们：

近年来，社区发挥近郊优势，引育规模农业产业，推动三产融合，统筹推进乡村振兴，荣获中国生态示范村、省乡村振兴示范创建村、XXX市先进基层D组织等荣誉。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：

产业先行，聚焦“发展”第一要务。打造多元产业发展格局。充分运用近郊优势，推动三产融合发展，整合流转xx余亩土地，引进培育13家主体，形成了以“一产为主、二三产为辅”的产业发展格局。第一产业以金阳现代农业科技、印象麓山农业综合开发公司为代表的高品质蔬果、珍稀苗木、规模水稻种植产业；第二产业以市垃圾焚烧发电厂、xx园食品、xx颜料为代表的市级重点项目和制造加工产业；第三产业以绿叶水果物流园、xx农庄为代表的物流、休闲、观光产业，产业项目年产值达XX余万元，走出了“近郊+产业”乡村振兴产业发展模式。点燃集体经济增长引擎。创新村级集体经济发展思路和模式，在村级集体经济合作社名下成立全资公司金慧桥物业服务公司、金慧桥人力资源有限公司，向市垃圾焚烧发电站、时代金阳、绿叶水果等项目，提供物业管理、园林绿化工程、农村土地承包经营权流转、人力资源信息等服务，营业额达XX余万元，为村集体增收41万元，20**年村级集体经济收入达x万元。搭建数字乡村网络平台。在农业部门的整体布局下，引入XXX一点数字科技有限公司，实施全市“一村一网”示范工程。推行“互联网＋D建”，实现支部活动、D员信息线上动态管理；实施“互联网＋产业”，搭建产销对接平台，农产品售卖进入全国线上销售渠道；推动“互联网＋帮扶”，实现对防返贫、老人关怀、儿童防护、应急预防等民生重点领域实时化、数据化、智能化监测。

引贤聚能，抓住“人才”第一资源。精诚引才，把在外能人引回来。通过充分利用能人回乡创业政策支持、打造“社区人才库”、搭建人才发展平台，成功吸引了一批创新点子多、创业思路活、创造能力强的能人回乡。近年来，社区引回能人6人，新增3处产业项目，其中，星沙汽车经销商谭畅，于20**年返乡进入社区“两委”，20**年当选社区D总支书记、社区主任，成为能人回引典型、带领群众致富“领头雁”；“85后”农业人才彭瑶返乡创业，成立市兴胜农机服务专业合作社，实现水稻规模种植x多亩，实现农业大幅增产增收，成为深耕农业“排头兵”。精细育才，把本土人才留下来。从人才培养的全过程入手，深度挖掘D员致富带头人，做好乡村人才的“选引育用”。定期开展大学生茶话会和研学活动、开展本土农业人才培训、与农业大学等专业科研院所进行合作，改良土地X余亩，为本土人才发展提供优质平台。致富带头人周运良是石黄支部的D支书，承包100余亩土地种植锦绣黄桃，发展经济的同时保障民生，每年为社区脱贫户、监测户提供X余个就业岗位，带动群众增收致富。精妙用才，把乡贤资源用起来。建立XXX贤助力振兴平台，为产业持续发展带来良性循环。致富带头人热心公益事业，xx农庄董事长周灿姣返乡创业成功，连续5年出资慰问困难群众，帮助困难学生10余人次，发展庭院经济，覆盖脱贫户X余户；“五老”先锋投身基层治理，村老龄协会会长汤尚军等离退休干部，在移风易俗、人居环境、邻里调解等方面发挥余热，成为基层治理骨干力量；手艺人传承非遗产业，2位国家非遗传承人，定期开展乡土文化宣传推广活动，助力乡村文化振兴。

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