20**年某国企D委上半年工作总结

20**年，在疫情防控形势发生根本性转变之后，XXD委紧紧抓住这个难得的发展机遇，以***思想为指导，深入学习贯彻D的XX大精神，在XX（上级）D组的正确领导下，带领各级D组织和广大D员踔厉奋发、奋勇向前，坚决落实zy的各项决策部署，不断提升基层D建工作质量，以高质量D建推动企业高质量发展。现将具体情况汇报如下：

一、融入中心、紧抓机遇，打造中国式现代化的XX实践。

面对因三年疫情防控带来的内外部环境深刻变化和严峻市场形势，XXD委始终坚决服从XXX公司改革大局，始终将D的建设与企业发展同频共振，在困难中寻找方法，在困局中创造机遇，有效化解风险，战胜各种挑战，保持了队伍不乱、人心不散，在浴火中获得重生、实现了发展。各级D组织充分发挥政治优势、组织优势和群众工作优势，认真落实D的XX大报告中关于推进中国式现代化的部署要求，坚持稳准原则和问题导向，制定全面深化改革工作要点、机关职能优化和机构改革方案，对改革重要领域和关键环节，明确责任，挂牌督办。圆满完成XXX社会化改革，是XXX公司第一家完成社会化改革的XXX；根据XXX公司XXXX业务重组工作安排，经过前期细致筹划和多次对接，XX公司正式划转到XXXX公司；XXX社会化改革全部完成；“三供一业”分离移交积极推进，XX、XX、XX、XX基地“三供”业务基本移交或签订框架协议。

二、科学布局、全面启动，ZT教育亮点纷呈。

按照XXX公司D组的部署要求，XXD委高度重视、迅速部署，于4月份以副处级以上D员领导干部为主体全面启动了学习贯彻***思想ZT教育，成立了以XXX书记为组长、D委班子成员和相关部室主要负责人为成员的领导小组，出台了ZT教育实施方案、领导小组工作规则，建立了运行大表。ZT教育开展两月以来，D委理论学习中心组开展专题学习5次，各基层D组织集中学习研讨累计191次，举办了为期7个工作日的D员领导干部读书班和3期研讨班。XXD委集中优势力量派出了6支调研组，组长均由D委班子成员担任，至今已领题11个、进驻基层单位39个、挖掘先进经验55个、发现突出问题398个、收集基层反馈的各类意见建议500余个。创新开展了ZT教育大讲堂，及时将D委领导班子的学习成果向基层推介；全面开展了讲专题DK活动，评选出优秀DK课件21个、优秀DK微视频10个；首创开展学习成果展示分享活动，指导基层D组织和广大D员以D的创新理论立场观点方法指导实践，形成了22个优秀成果，相应修订“十四五”发展规划11处、各类制度机制38处。

三、细化责任、夯实基础，不断提升基层D组织政治功能和组织功能。

一是以D的XX大精神为引领，加强思想政治建设。开展了第XX次“形势、目标、任务、责任”ZT教育宣讲活动，两级组织宣讲XXX场，直接受众近X万人；开展“我与XX大—大家讲、大家做”“学习XX大，我讲XX故事大赛”“贯彻XX大，海外项目及团队H5展示大赛”系列主题活动，为全面开展ZT教育奠定了思想基础。二是以“四个同步”、“三个统一”为抓手，加强基层组织建设。优化基层单位D群机构和人员设置，为X家单位增设D群工作机构，进一步增强了D群工作力量。始终把基层支部坚持D政组织同步建立、D政干部同步配备、D政制度同步制定、D政工作同步考核的“四个同步”原则，探索创新D组织模式，同步建设、动态调整组织设置。特别是在工程项目上，哪里有项目哪里就有D员，哪里有D员哪里就有D组织，同一个项目来自不同企业的D员，都编入同一个组织，形成了项目部D工委、参建单位D总支、班组D支部的三级工作网络，做到了D组织全覆盖、组织活动无空白。组织境外D建工作调研，深入总结经验和做法，以课题立项形式开展创新工作模式研究，扎实推进海外D建工作。实现以责任、制度、考评体系为主要内容的体系创新，沟通交流、一体联动、工作保障为主要内容的机制创新，D组织设置、D内组织生活、教育管理为主要内容的模式创新，涌现出XXX支部等多个D建先进典型。三是以健全责任清单为主线，完善全面从严治D体系。加强顶层设计，按照XXX公司D组部署要求，结合近两年全面从严治D责任履行情况和本单位实际，探索建立了168张清单构建的管D治D工作体系框架结构。连续8年开展D建工作督查，摸清家底、找准问题、抓实整改，推动全面从严治D向基层延伸，推进以明责、考责、问责为重点的全面从严治D责任体系建设，初步建立“一岗双责”责任矩阵，在XX家基层单位试点推进。

四、从严执纪、坚决整改，确保形成风清气正政治生态。

一是践行“四种形态”，深化纪律审查。修订深化监督执纪“四种形态”实施办法、纪委谈话工作实施细则。上半年，共谈话函询X件，同比增加XXX％；提醒谈话、诫勉谈话、警示谈话、批评教育XX人次，同比增加XXX％，咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。始终保持高压态势，半年内违规违纪违法立案X起，办结X起，纪律处分XX人，收缴违纪款XX万元，挽回经济损失XX万元，下发纪律检查、监察建议书XX份，通报典型问题XX起，开展警示教育XX场次，基本形成反腐败压倒性态势。二是持续深化政治巡察，强化震慑作用。突出政治巡察工作定位，紧扣“六项纪律”，紧盯D的领导弱化、全面从严治D不力等突出问题，组建X个巡察组，正在XX家单位开展工作，已发现问题XXX个，移交线索X个；建立“四位一体”成果运用机制，一般性问题由被巡察单位立行立改，系统性问题由机关业务部门牵头完善制度、规范管理，共性问题进行通报，举一反三，自查自纠，移交的问题线索由纪检监察机构分类处置、严肃查处，有力促进了被巡察单位“两个责任”落实、班子整体功能提升与合规管理上水平。三是推进联合监督，促进合规管理。持续发挥联合监督工作委员会作用，推进X项联合监督和XX项职能监督任务落实，发现招标管理、成本管理等X方面XX项普遍性问题，物资采购、薪酬补贴等X方面XX项个性问题，下发监察建议提出整改意见XX条，移交线索X个，对XX名相关人员给予责任追究。初步实现了资源共享、问题共议、整改共抓。

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